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確定為滿足井研縣縣屬國(guó)有企業(yè)發(fā)展需要，四川研溪產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司及下屬公司（以下簡(jiǎn)稱“研溪產(chǎn)投”）、四川研泰資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)投資有限公司及下屬公司（以下簡(jiǎn)稱“研泰公司”）、井研縣水務(wù)投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱“水投公司”）、四川東財(cái)保安服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“保安公司”）擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
?。ㄒ唬┑虏偶?zhèn)?、以德為先的原則；
?。ǘ┤婵荚u(píng)、人崗相適的原則；
?。ㄈ┕_(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
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招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
備注 |
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研溪產(chǎn)投 |
會(huì)計(jì) |
1 |
? |
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投融資專員 |
1 |
? | |
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研泰公司 |
運(yùn)營(yíng)管理專員 |
2 |
? |
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水投公司 |
項(xiàng)目管理員 |
1 |
? |
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會(huì)計(jì) |
1 |
? | |
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保安公司 |
總經(jīng)理 |
1 |
? |
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弱電工程師 |
1 |
? |
三、報(bào)考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無(wú)違紀(jì)失職行為。
2.具有良好的個(gè)人品行和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)，符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
3.服從安排，具有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力。
4.符合國(guó)有企業(yè)工作人員招聘工作有關(guān)回避的規(guī)定。
?。ǘ┯幸韵虑樾蔚模坏脜⑴c報(bào)名：
1.曾受過(guò)各類刑事處罰的；
2.曾被開(kāi)除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.被列入失信被執(zhí)行人名單的，或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個(gè)人信用問(wèn)題的；
6.比照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
7.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
8.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策規(guī)定不得招聘為國(guó)有企業(yè)工作人員。
（三）崗位要求（詳見(jiàn)附件）
四、招聘流程
發(fā)布招聘公告、應(yīng)聘人員報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用。（保安公司總經(jīng)理一職不參加筆試）
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2025年2月14日—2025年2月25日18:00，逾期不接受報(bào)名。
2.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考者需填寫(xiě)《2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件），同時(shí)將身份證、學(xué)歷證書(shū)或?qū)W信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（國(guó)外學(xué)歷的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）、職稱（職業(yè)/執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)及其他佐證材料的掃描件或照片打包壓縮發(fā)送至招聘郵箱245637998@qq.com（郵件命名格式：姓名+崗位），切勿重復(fù)投遞。
注意：報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所提交信息必須真實(shí)有效，不得弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，取消考試及聘用資格。報(bào)名資料不齊全、不符合報(bào)名要求且不修正者，視為放棄應(yīng)聘。
（二）資格審查
按照公開(kāi)招聘要求，篩選報(bào)名人員簡(jiǎn)歷，對(duì)照崗位任職條件，對(duì)報(bào)名人員提供的身份信息、學(xué)歷、履歷情況等進(jìn)行資格審查。按應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不低于3:1的開(kāi)考比例確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員名單，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，暫停（取消）該崗位招錄計(jì)劃，資格審查未通過(guò)或未入圍進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。
（三）筆試
筆試成績(jī)滿分100分，閉卷考試。根據(jù)應(yīng)聘者測(cè)評(píng)成績(jī)從高分到低分排名，按照應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員（末位同分的一并進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生保持電話暢通。
（四）面試
筆試成績(jī)不低于卷面分60%（未到達(dá)60分的不予錄用），按照應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例進(jìn)入面試（末位同分的一并進(jìn)入面試）。因進(jìn)入面試考生自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，由成績(jī)下一名依次補(bǔ)上。面試成績(jī)滿分為100分，占總成績(jī)的50%。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生保持電話暢通。
?。ㄎ澹w檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用按照體檢醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由應(yīng)聘人員自理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е麦w檢結(jié)論不明確的或不完整的，視為體檢不合格。體檢不合格的不予錄用。因報(bào)考者體檢不合格或者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，由綜合成績(jī)下一名依次補(bǔ)上。
（六）考察
根據(jù)總成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定考察對(duì)象，最終錄取結(jié)果根據(jù)崗位需求、綜合能力評(píng)估及擇優(yōu)錄取的原則，經(jīng)全面考察后確定?？疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可在進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)；進(jìn)入面試人員均考察不合格，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，取消該崗位招聘。
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通過(guò)體檢和背景審查的應(yīng)聘者，經(jīng)研究確定為擬聘用人員，統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
?。ò耍┻f補(bǔ)
因考察、體檢、公示環(huán)節(jié)不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，將根據(jù)崗位空缺名額，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
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考察合格人員按流程辦理聘用手續(xù)，擬聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未經(jīng)同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
五、薪酬待遇
（一）聘用人員與各公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期為3個(gè)月。
（二）薪酬按照各公司薪酬制度執(zhí)行。
（三）招聘人員實(shí)行契約化管理，薪酬激勵(lì)、職務(wù)任免等全面與工作績(jī)效掛鉤，由各公司負(fù)責(zé)考核。
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬?yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，且在公開(kāi)招聘期間保持通訊暢通。否則，由此造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（二）資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消聘用資格，造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
?。ㄈ┍敬握衅赣删锌h國(guó)資局進(jìn)行全程監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題將按規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
?。ㄋ模┐舜握衅覆皇杖∪魏钨M(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。關(guān)于招聘信息可電話咨詢0833-3723555。
?。ㄎ澹?duì)假借本次招聘員工的名義發(fā)布不實(shí)招聘或培訓(xùn)信息等從事非法營(yíng)利活動(dòng)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人以及相關(guān)網(wǎng)站、媒體，本公司將依法追究其法律責(zé)任。
報(bào)名咨詢電話：152833927970833-3723555洪女士
報(bào)名電子郵箱：245637998@qq.com
監(jiān)督舉報(bào)電話：0833-6237396
原始標(biāo)題：井研縣國(guó)有企業(yè)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
信息來(lái)源：https://www.sclsrc.cn/announcement/id_90.html
