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2025廣西來(lái)賓市忻城縣人力資源和社會(huì)保障局編外聘用人員招聘1人公告
2025-02-12 12:47:08· 來(lái)源:中公事業(yè)單位· 發(fā)布地區(qū):廣西· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

中公事業(yè)單位考試網(wǎng)為各位考生帶來(lái):2025廣西來(lái)賓市忻城縣人力資源和社會(huì)保障局編外聘用人員招聘1人公告。更多廣西事業(yè)單位招聘信息相關(guān)內(nèi)容可查看欄目:廣西事業(yè)編人才招聘公告。

根據(jù)工作需要,忻城縣人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取自愿報(bào)名,面試、考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位和專業(yè)要求

一般工作人員1名,專業(yè)不限,需要調(diào)解勞動(dòng)關(guān)系矛盾糾紛,偶爾外出協(xié)助開(kāi)展執(zhí)法檢查。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.擁護(hù)憲法,遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

2.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì);

3.年齡18至35周歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至40歲;

4.具備全日制大專以上學(xué)歷;

5.具有較好的寫作能力、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,具備法律基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮。

(二)具有下列情形之一的不得應(yīng)聘:

1.受過(guò)刑事處罰、少年管教、行政拘留、強(qiáng)制戒毒或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被辭退或者開(kāi)除公職的;

3.有個(gè)人不良信用記錄或被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.其他違反規(guī)定不得聘用為編外人員的。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2025年2月11日至2025年2月21日。

2.報(bào)名須提供的材料:需要提供個(gè)人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件1份(現(xiàn)場(chǎng)面試前核驗(yàn)原件),近期一寸免冠彩照1張及報(bào)名登記表。

3.報(bào)名方式

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:將以上報(bào)名材料提交到忻城縣人力資源和社會(huì)保障局辦公室(忻城縣城關(guān)鎮(zhèn)芝州一路009號(hào)縣人民政府大樓四樓)。

(2)網(wǎng)上報(bào)名:將以上報(bào)名材料電子版發(fā)送至縣人社局郵箱:xcld5512115@vip.163.com。郵件命名:姓名+報(bào)名登記表。

4.資格審查

我單位將對(duì)所有報(bào)名者的材料進(jìn)行資格審查后確定入圍面試人員,并電話通知本人。未入圍面試者,不再另行通知。

5.聯(lián)系人:覃美圖,聯(lián)系方式:0772-5512115,18376295078。

(二)面試

面試采取面談方式進(jìn)行,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行適崗性評(píng)價(jià)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)公示和體檢

根據(jù)面試結(jié)果確定考核人選,經(jīng)審核后在用人單位工作區(qū)域和政府門戶網(wǎng)站公示。

經(jīng)面試和公示合格者確定為體檢人員,體檢人自行到縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由體檢人自行負(fù)責(zé)。

五、工資待遇

1.面試、考核和體檢均合格者確定為擬聘用人員,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,試用期1個(gè)月。

2.勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期的工資待遇為每月2000元,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(簡(jiǎn)稱“五險(xiǎn)”)含個(gè)人承擔(dān)部分由縣財(cái)政承擔(dān),用人單位負(fù)責(zé)代扣代繳,出差按規(guī)定享受補(bǔ)助。聘用期滿后,視單位工作需要和本人工作表現(xiàn)續(xù)聘或解聘。

六、附則

1.凡在報(bào)名、面試和體檢、考核政審過(guò)程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

2.應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,因無(wú)法與應(yīng)聘人員聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

3.本公告由忻城縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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忻城縣人力資源和社會(huì)保障局招聘工作人員報(bào)名登記表

忻城縣人力資源和社會(huì)保障局

2025年2月11日

原標(biāo)題:忻城縣人力資源和社會(huì)保障局編外聘用人員招聘公告

文章來(lái)源:http://www.gxxc.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/rsxx/klzp/t19579734.shtml