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確定事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2021年07月20日訊：日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院是1998年經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立的山東省第一所公辦高等職業(yè)院校，2008年進(jìn)入國(guó)家一百所示范性高等職業(yè)院校建設(shè)行列，是全國(guó)首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位，全國(guó)高等職業(yè)院校“就業(yè)工作50強(qiáng)”“服務(wù)貢獻(xiàn)50強(qiáng)”“教學(xué)資源50強(qiáng)”“實(shí)習(xí)管理50強(qiáng)”和“學(xué)生管理50強(qiáng)”。2019年，被教育部確定為全國(guó)優(yōu)質(zhì)?？聘叩嚷殬I(yè)院校，成功入選中國(guó)特色高水平高職學(xué)校30強(qiáng)。
學(xué)?，F(xiàn)有全日制在校生16000余人，設(shè)有海洋工程、建筑工程、現(xiàn)代汽車、機(jī)電工程、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、電子信息、人文旅游、通用航空、會(huì)計(jì)、商學(xué)院等10個(gè)二級(jí)學(xué)院;有水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)、建筑工程技術(shù)、智能制造、汽車服務(wù)、文化創(chuàng)意設(shè)計(jì)、旅游服務(wù)、會(huì)計(jì)、商務(wù)與管理、軟件技術(shù)、航空工程與服務(wù)等10個(gè)專業(yè)群，形成了“2+3+5”的“國(guó)家、省級(jí)、校級(jí)”專業(yè)群體系。擁有2個(gè)國(guó)家高水平專業(yè)群、1個(gè)國(guó)家試點(diǎn)專業(yè)、5個(gè)國(guó)家示范專業(yè)、9個(gè)國(guó)家創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃骨干專業(yè)、2個(gè)國(guó)家“提升專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力項(xiàng)目”中央財(cái)政支持專業(yè)、3個(gè)國(guó)家現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)專業(yè)、3個(gè)省級(jí)高水平專業(yè)群、3個(gè)省級(jí)品牌專業(yè)群、10個(gè)省級(jí)品牌特色專業(yè)、5個(gè)省級(jí)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)專業(yè)。
根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘及人員控制總量有關(guān)規(guī)定，結(jié)合教育教學(xué)工作需要，現(xiàn)將2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
(五)報(bào)考教師類、工作人員1崗位年齡應(yīng)在40周歲以下(1980年7月28日以后出生);報(bào)考輔導(dǎo)員、其他工作人員崗位年齡應(yīng)在30周歲以下(1990年7月28日以后出生);
(六)具備招聘崗位所需的其他條件;
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
應(yīng)聘人員須在2021年7月31日前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書等材料。海歸留學(xué)人員以國(guó)(境)外取得學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)聘的，還需出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。對(duì)暫未取得認(rèn)證的，采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，并提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。
現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員，不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位。
二、招聘崗位
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見(jiàn)附件1。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2021年7月28日9:00—8月3日16:00。
查詢時(shí)間：2021年7月29日11:00—8月4日16:00。
報(bào)名人員登錄日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處網(wǎng)站(http://www.rzpt.cn/news/zzjg.php/group_id/20)，按要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人報(bào)名信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面證件彩色照片(保證照片清晰可辨)。每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。
報(bào)名人員必須使用有效身份證進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
填報(bào)信息同時(shí)需上傳以下報(bào)名材料的彩色掃描件：
1.身份證。正反面掃描在一張A4紙上。
2.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書。碩士研究生還須提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書。提供原件有困難的可以提供復(fù)印件。
3.研究方向佐證材料。招聘崗位有研究方向要求的，須提供學(xué)習(xí)成績(jī)表復(fù)印件和畢業(yè)論文提綱。海歸留學(xué)人員提供有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的所學(xué)課程、畢業(yè)論文提綱翻譯資料。
4.同意報(bào)考證明。在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的，須所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具同意報(bào)考證明信。定向委培畢業(yè)生應(yīng)聘的，須定向委培單位出具同意報(bào)考證明信(附件2)。
5.黨員佐證材料。招聘崗位有“中共黨員”要求的，須提供中共黨員證明信(附件3)。
6.學(xué)生干部任職佐證材料。招聘崗位有“在校期間擔(dān)任學(xué)生干部及任職年限”要求的，須提供學(xué)生干部證明(附件4)。
7.工作人員1崗位須提供醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。
(二)資格初審
初審時(shí)間：2021年7月29日11:00—8月4日16:00。學(xué)校成立資格初審工作小組，在統(tǒng)一時(shí)間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行集中資格初審，按要求嚴(yán)格審核學(xué)歷、年齡、畢業(yè)院校、專業(yè)研究方向等信息，確定初審合格人選。初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間：2021年7月29日11:00—8月5日12:00。
通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功人員于2021年8月13日9:00—8月15日8:30登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證、《日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)使用)。
本次招聘考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)：筆試每人40元，面試每人70元。
(四)招聘計(jì)劃核減
報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站予以公布。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。
四、考試和現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。
(一)筆試
筆試只考一科，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育教學(xué)相關(guān)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí);教育教學(xué)相關(guān)知識(shí)包括高等教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由學(xué)校根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間：2021年8月15日上午9:00—11:00。
(二)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人選，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。進(jìn)入面試的人員最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人選。
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交《日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員崗位報(bào)名登記表》、本人相關(guān)證明材料(原件審查后退回，復(fù)印件留存?zhèn)洳?及1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料同報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)信息上傳材料。
應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交指定材料，均視為棄權(quán)。如發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)資格審核與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況，以現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。
(三)面試
面試采用試講、答辯或技能測(cè)試方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%和面試成績(jī)占60%的比例，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。
現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。具體情況在學(xué)校官網(wǎng)及報(bào)名系統(tǒng)予以公告，不單獨(dú)電話通知。
五、考察和體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，并按招聘計(jì)劃等額組織考察體檢。
學(xué)校成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時(shí)，對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透檢查項(xiàng)目。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在學(xué)校網(wǎng)站面向社會(huì)公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。對(duì)公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由學(xué)校提出聘用意見(jiàn)，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。學(xué)校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
根據(jù)省編辦、省人社廳《關(guān)于高校人員控制總量備案有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯編辦〔2016〕95號(hào))等規(guī)定，新進(jìn)人員納入控制總量備案管理。
七、其他
(一)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持通訊暢通有效，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考核聘用的，責(zé)任自負(fù)。
(二)對(duì)公開(kāi)招聘違規(guī)違紀(jì)相關(guān)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予認(rèn)定和處理。
(三)未盡事宜，由日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0633—7987021
電子郵箱：rzptrsk@163.com
學(xué)校網(wǎng)址：http://www.rzpt.cn/
學(xué)校地址：山東省日照市煙臺(tái)北路16號(hào)
學(xué)校微信公眾號(hào)：
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1.2021年日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總.doc
5.2021年日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位報(bào)名登記表.doc
日照職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2021年7月19日
