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確定一、公司簡(jiǎn)介
寧波朗東資產(chǎn)管理有限公司成立于2009年10月10日，注冊(cè)資金5000萬(wàn)元，是寧波東部新城開(kāi)發(fā)投資集團(tuán)有限公司旗下的全資子公司。公司作為東投旗下集商管與物業(yè)為一體的市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)平臺(tái)，實(shí)行輕資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。主要從事高端樓宇(產(chǎn)業(yè)園)和高端住宅的資產(chǎn)管理及物業(yè)服務(wù)。
目前管理的項(xiàng)目主要有寧波國(guó)際金融服務(wù)中心、寧波金融硅谷產(chǎn)業(yè)園、潤(rùn)東大廈、市民廣場(chǎng)、中央廣場(chǎng)、寧波東部新城開(kāi)發(fā)建設(shè)指揮部等高端商業(yè)、物業(yè)項(xiàng)目。此外還涉及人才公寓管理、東錢湖陶公島(建設(shè)村)、舟山茶山浦水街古鎮(zhèn)商業(yè)運(yùn)營(yíng)等項(xiàng)目。
二、因企業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘專業(yè)人才，具體崗位及招聘需求介紹如下：
| 崗位名稱 | 人數(shù) | 學(xué)歷 | 其他要求 |
| 招商部 經(jīng)理 | 1 | 本科及以上 | 1、35周歲以下，8年及以上招商、營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)、商業(yè)體運(yùn)營(yíng)管理基礎(chǔ)邏輯，具備初級(jí)及以上職稱； 2、具有豐富物業(yè)、商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功招商、談判經(jīng)驗(yàn)或成功案例，熟悉招商工作程序及特點(diǎn)； 3、具備較為豐富的商業(yè)資源并廣泛運(yùn)用的能力； 4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì)，責(zé)任心強(qiáng)，善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作，具有良好的執(zhí)行能力、管理能力； 5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 |
| 招商部 主管 | 1 | 本科及以上 | 1、35周歲以下，8年及以上招商、營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，具備初級(jí)及以上職稱； 2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理計(jì)劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控能力，具備項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧； 4、具有良好的市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)分析能力和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的組織管理能力，責(zé)任心強(qiáng)，客戶關(guān)系良好； 5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 |
| 營(yíng)運(yùn)部 主管 | 1 | 本科及以上 | 1、35周歲以下，8年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備初級(jí)及以上職稱； 2、具有良好的文字撰寫(xiě)能力，從事過(guò)金融類產(chǎn)業(yè)園的產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目策劃、投融資工作、酒店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、具備良好的邏輯思維及溝通能力，具有良好的市場(chǎng)洞察力和團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，客戶關(guān)系良好； 4、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 |
| 項(xiàng)目部 物業(yè)經(jīng)理 | 1 | 本科及以上 | 1、35周歲以下，5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)職稱或資格證書(shū)的優(yōu)先考慮； 2、具有良好的文字撰寫(xiě)能力，有商寫(xiě)類大型項(xiàng)目同崗位從業(yè)資歷、大型知名物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉各類物業(yè)項(xiàng)目管理操作流程，掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí)； 4、具有清晰的管理思路和先進(jìn)的管理理念，具有項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)管理、成本控制能力，以及較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和獨(dú)立處理問(wèn)題能力； 5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 |
| 項(xiàng)目部 招商主管 | 1 | 本科及以上 | 1、35周歲以下，5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)職稱或資格證書(shū)的優(yōu)先考慮； 2、具有良好的文字撰寫(xiě)能力，熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理計(jì)劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控能力，具備項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧； 4、具有良好的市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)分析能力和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的組織管理能力，責(zé)任心強(qiáng)，客戶關(guān)系良好； 5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 |
三、招聘程序
(一)報(bào)名方式與時(shí)間
1、報(bào)名時(shí)間：2024年10月19日至2024年10月31日。
2、報(bào)名方式：將個(gè)人簡(jiǎn)歷、符合任職要求的相關(guān)證書(shū)等材料打包發(fā)送至郵箱：nbldwy@126.com，請(qǐng)?jiān)卩]件主題欄注明姓名+應(yīng)聘崗位。
(二)資格審查
1、結(jié)合崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，以電話或郵件形式，通知符合條件的應(yīng)聘人員參加筆試，未進(jìn)入筆試的不再另行通知。
2、證件不全或所提供證件與報(bào)名崗位資格條件不相符者，取消資格。
(三)筆試
筆試主要考察應(yīng)聘人員從事工作必須具備的基本的能力素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)水平。筆試當(dāng)天需提供身份證、資格證書(shū)等原件進(jìn)行審查。
(四)面試
面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等。面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試成績(jī)的綜合分從高到低確定體檢對(duì)象。
(五)體檢
公司統(tǒng)一組織體檢、考察，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢合格者進(jìn)入考察，考察采取實(shí)地考察或背景調(diào)查等方式進(jìn)行。體檢或考察不合格者淘汰。報(bào)考人員放棄體檢或考察，視作放棄聘用資格。
(六)公示、聘用
考察結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到并簽訂勞動(dòng)合同，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的或報(bào)到后不愿簽訂勞動(dòng)合同的，取消聘用資格。擬聘人員結(jié)果將在網(wǎng)站進(jìn)行公示，并通過(guò)電話或郵件形式告知。
四、注意事項(xiàng)
1、所投遞的簡(jiǎn)歷必須真實(shí)有效，需全面、如實(shí)地表述個(gè)人教育經(jīng)歷、所學(xué)專業(yè)、以往工作經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及個(gè)人能力，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在提供虛假信息、資料不齊全及其他違法違紀(jì)情況的，即取消資格。
2、請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷中務(wù)必注明您的姓名及聯(lián)系方式，包括電子郵箱地址、電話聯(lián)系方式等。
咨詢電話：0574-83860903
聯(lián)系人：李老師
原文標(biāo)題：寧波朗東資產(chǎn)管理有限公司招聘公告
文章來(lái)源：http://gzw.ningbo.gov.cn/art/2024/10/12/art_1229116730_4449830.html
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