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2024年淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬招聘急需緊缺人才公告
2024-09-30 02:34:36· 來源:安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):安徽,淮南市· 招考分類:機關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  為進一步加強農(nóng)技推廣人才隊伍建設(shè),根據(jù)淮南市委組織部、淮南市委機構(gòu)編制委員會辦公室、淮南市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈淮南市事業(yè)單位引進急需緊缺人才招聘實施辦法〉的通知》(淮人社秘〔2021〕45號)精神,淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實施淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2024年度公開招聘急需緊缺人才工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

  一、招聘原則

  招聘工作嚴格按照《淮南市事業(yè)單位引進急需緊缺人才招聘實施辦法》等文件規(guī)定的程序、方法和要求組織實施,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑?“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

  二、招聘崗位

  淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心此次各招聘急需緊缺人才1名,招聘崗位所需的具體條件以《淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2024年度公開招聘急需緊缺人才崗位表》(附件1)的要求為準。

  三、招聘對象及條件

  (一)招聘對象

  應屆碩士研究生及以上。

  (二)招聘條件

  1.具有中華人民共和國國籍?,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義事業(yè);

  2.遵紀守法,品行端正,具有較好的政治素質(zhì)和為人民服務的奉獻精神;

  3.年齡不超過30周歲(1994年9月30日以后出生);博士研究生年齡放寬到40周歲以下(1984年9月30日以后出生);

  4.具有國家承認且符合引進崗位需求的學歷、學位和專業(yè)要求;

  5.具有一定的專業(yè)素養(yǎng)和知識結(jié)構(gòu),符合淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心專業(yè)學科需要;

  6.具有正常履行職責的身體條件;

  7.崗位所需的其他條件

 ?。ㄈ┫铝腥藛T不作為人才招聘對象

  1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

  2.在校期間受過校紀校規(guī)處理人員;

  3.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

  4.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

  四、招聘人員性質(zhì)

  公益一類事業(yè)編制人員。

  五、招聘程序

  此次招聘活動按發(fā)布信息、報名資格審查(含比選環(huán)節(jié))、專業(yè)測試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。

 ?。ㄒ唬﹫竺百Y格審查

  1、報名時間:2024年9月30日8時至10月13日17時,逾期不再補報。

  2、報名方式:采取網(wǎng)絡報名。

  應聘人員請將《淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院2024年公開招聘急需緊缺人才報名表》《淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2024年公開招聘急需緊缺人才報名表》(附件2)、簡歷、近期免冠2寸彩照及本人親筆簽署的“誠信承諾書”(附件3掃描件)電子版打包以“姓名”命名發(fā)至電子郵箱:報名淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院的人員資料發(fā)59394389@QQ.com;報名淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心的人員資料發(fā)1604559037@QQ.com

  3、資格審查:資格審查采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場復審相結(jié)合的方式。

  資格審查主要審查應聘人員的年齡、學歷、學位、專業(yè)、畢業(yè)學校等信息。

  每個應聘崗位超過15人時,增加比選環(huán)節(jié),按照報名人員的品學兼優(yōu)情況通過比選擇優(yōu)確定資格復審人員。

  現(xiàn)場復審時須提供近期?2寸免冠彩色照片2張、有效居民身份證、學歷、學位證書、崗位要求的其他證明等材料的原件及復印件。

  應聘人員應于報名后至?2024年10月18日17時前登錄本人報名聯(lián)系郵箱查詢是否通過報考資格初審。

  復審時間、地點另行通知。

  資格復審合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取專業(yè)測試準考證。

  資格審查貫穿人才招聘工作的全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應聘人員有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位條件等情況的,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均取消其應聘資格。

 ?。ǘI(yè)測試

  急需緊缺人才主要采取專業(yè)測試的形式,綜合考核考生的思維分析能力、語言表達能力和儀表儀態(tài)等,主要考察專業(yè)綜合素質(zhì)的運用能力及適應招聘崗位工作的能力。

  為確保招聘人員基本素質(zhì),設(shè)定專業(yè)測試成績最低控制合格分數(shù)線,參加專業(yè)測試人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例低于3:1的職位,報經(jīng)淮南市人力資源和社會保障部門同意后,專業(yè)測試成績須達到70分以上(含70分)的應聘人員,方可進入下一環(huán)節(jié)。

  專業(yè)測試環(huán)節(jié)由淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實施。

  專業(yè)測試時間和地點另行通知。

  測試時需攜帶應聘人員有效身份證件原件和專業(yè)測試準考證進入考場。

  專業(yè)測試形式:專業(yè)測試采用?“現(xiàn)場答辯”的形式,思考和回答時長15分鐘。試題由用人單位及主管部門根據(jù)招聘崗位專業(yè)需要,按照有關(guān)規(guī)定和程序確定。

  專業(yè)測試考官組由7位專家組成,市紀委監(jiān)委派員全程監(jiān)督。對測試對象進行現(xiàn)場評分,去掉1個最高分和1個最低分,其余5位考官評分的平均分即為考生專業(yè)測試得分,按“四舍五入法”保留兩位小數(shù)。根據(jù)專業(yè)測試成績由高到低排序,確定進入下一環(huán)節(jié)人選。

 ?。ㄈw檢

  體檢人選按崗位招聘計劃數(shù),在同崗位應聘人員中依專業(yè)測試成績從高分到低分等額確定。體檢由淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實施,統(tǒng)一到指定縣級以上綜合性醫(yī)療機構(gòu)進行體檢,體檢費自理。體檢按照安徽省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》?(皖人社秘〔2013〕208號)有關(guān)要求執(zhí)行。體檢不合格人員需要復檢的,須經(jīng)淮南市人力資源和社會保障局同意,在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一醫(yī)療機構(gòu)復檢;復檢仍然不合格者,取消其考察對象資格。由專業(yè)測試成績次一名人員遞補進行體檢。

 ?。ㄋ模┛疾?/p>

  考察按照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定和要求進行考察。

  體檢合格人員為考察對象??疾旃ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)?、以德為先的標準,根?jù)招聘專業(yè)要求,采取多種形式,全面了解考核對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況,并對考察對象的資格進一步進行復審。對考察合格的人員進行簽約聘用,考察不合格的人員取消其聘用資格??疾觳缓细癯霈F(xiàn)崗位人選缺額的,從高分到低分依次等額遞補。

 ?。ㄎ澹徟赣?/p>

  經(jīng)報名、專業(yè)測試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員。對擬聘用人員在相應報名網(wǎng)站進行為期?7個工作日的公示。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,近期尚難查實的,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

  經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由用人單位填寫《事業(yè)單位聘用管理人員、專業(yè)技術(shù)人員審批表》(一式三份),并附接收意見、考核材料及其他相關(guān)材料報主管部門,再按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序,市人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

  六、紀律要求

  1.嚴格執(zhí)行招聘人才有關(guān)政策規(guī)定,切實做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用;

  2.嚴格執(zhí)行招聘人才工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格實行回避制度;

  3.應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者,如偽造、涂改證件、證明等,或在面試、考核、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的,取消其應聘資格;

  4.招聘人才工作由淮南市紀委監(jiān)委駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。對招聘人才過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定處理。

  七、相關(guān)事宜

  本《公告》招聘政策解釋由淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責;報考專業(yè)和學歷要求等事宜由淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心負責解釋。

  淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院聯(lián)系人周賀芳,咨詢電話:0554-3312918,18055486634。咨詢電話開通時間為招聘人才期間工作日的工作時間。

  淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心聯(lián)系人姚艷,咨詢電話:18055450810。咨詢電話開通時間為招聘人才期間工作日的工作時間。

  本次招聘工作相關(guān)信息,請前往淮南市人力資源和社會保障局網(wǎng)(?http://rsj.huainan.gov.cn)、淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)(http://nyncj.huainan.gov.cn/)

  附件1:淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2024年公開招聘急需緊缺人才崗位表.doc

  附件2:淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2024年公開招聘急需緊缺人才報名表.doc

  附件3:淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心公開招聘急需緊缺人才誠信承諾書.docx

  原始標題:淮南市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬淮南市農(nóng)業(yè)科學研究院、淮南市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2024年度公開招聘急需緊缺人才公告_淮南市人力資源和社會保障局

  信息來源:https://rsj.huainan.gov.cn/gzqk/tzgg/551775432.html