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確定因工作需要,寧波市鄞州區(qū)人民法院擬面向社會招聘編外人員1名。具體要求如下:
一、招聘對象條件
1.年齡在35周歲以下(即1989年8月31日以后出生),身體健康;
2.具有普通高校本科及以上學(xué)歷、學(xué)位;
3.專業(yè):法學(xué)、知識產(chǎn)權(quán);
4.熟練掌握辦公軟件的日常使用,且有一定的打字速度。
二、招聘辦法和步驟
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1.報名時間:2024年9月6日—2024年9月12日
2.報名郵箱:nbrcsc@163.net
3.報名要求:應(yīng)聘人員須在報名時間內(nèi)將《鄞州區(qū)人民法院編外人員招聘報名表》(見附件)填寫完整,加貼一寸照片后以word文檔格式,連同身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(國境外留學(xué)回國人員憑國外學(xué)籍證明)等證明材料的掃描件以附件形式發(fā)送至報名郵箱。招聘報名表非word格式,一律不予受理。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴格按照資格條件要求進行報名,所提供的材料必須真實有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
5.郵件名稱寫明:用人單位名稱+應(yīng)聘人員姓名。
(二)考試
考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式(各占50%)。
?。?)筆試:主要考察法律相關(guān)知識。按照筆試成績,從高分到低分按1:6比例確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)進入面試)。
?。?)面試主要測試報考者口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。
筆試和面試采用百分制。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象。(筆試及面試時間、地點另行通知)
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體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號)及人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行,體檢費用自理,體檢不合格者淘汰,合格者進入考察。報考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。
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考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向用人單位提交書面申請。考察結(jié)論為不宜聘用的淘汰。
?。ㄎ澹┕?、錄用
考察合格后,對擬聘用人員進行公示。
招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的,按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補。
公示期滿后無異議的,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當理由不在規(guī)定時間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報到手續(xù)時,若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。聘用人員不足時,短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補錄,補錄人員的體檢、考察由本單位組織,并報人社局備案。
三、有關(guān)說明
1.薪資待遇年收入約6萬(含五險一金),具體根據(jù)鄞州區(qū)人民法院編外用工實際情況確定。
2.報考人員須在報名前取得學(xué)歷證書,留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
3.以上編外人員由寧波東方眾誠人才開發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動合同勞務(wù)派遣至寧波市鄞州區(qū)人民法院。
本次公開招聘工作咨詢電話:0574-87412117。
寧波市鄞州區(qū)人民法院
2024年9月6日
原標題:寧波市鄞州區(qū)人民法院編外人員招聘簡章
文章來源:https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=114524