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確定河南省文化旅游投資集團有限公司(以下簡稱“河南文旅投資集團”)成立于2022年3月，注冊資本150億元，是河南省委、省政府為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于文化旅游融合發(fā)展重要論述和視察河南重要講話重要指示，加快推進文化強省建設(shè)、實施文旅文創(chuàng)融合戰(zhàn)略而組建成立的省管重要骨干企業(yè)。
為加快建成國內(nèi)一流的現(xiàn)代文旅集團，根據(jù)集團發(fā)展實際，面向全國公開招聘優(yōu)秀人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持黨管干部、黨管人才原則;堅持政治標準、德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢原則;堅持人崗相適、人事相宜原則;堅持公開公平公正原則;堅持著眼長遠原則。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位
本次招聘集團總部和下屬企業(yè)骨干人才共54人，其中集團總部21人，二級公司25人，其他板塊及三級公司8人。
具體崗位情況見附件。
(二)基本條件
1.具備較高的政治素質(zhì)。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，做到“兩個維護”，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。遵紀守法，品行端正，誠信守信，勇于擔(dān)當(dāng)，團結(jié)協(xié)作，作風(fēng)嚴謹，廉潔從業(yè)。
3.具有良好的專業(yè)素質(zhì)。熟悉現(xiàn)代企業(yè)治理體制機制，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策、文旅行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī)，具有較強的開拓創(chuàng)新精神、市場競爭意識、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力以及招聘崗位要求的其他資格條件。
4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，無不良嗜好。
5.職務(wù)職級
(1)應(yīng)聘集團中層正職管理崗位的，需滿足以下條件之一：
①有央企、省管企業(yè)所屬同層級正職領(lǐng)導(dǎo)人員或有一定規(guī)模其他類型企業(yè)正職工作經(jīng)驗或在下一層級崗位2年及以上工作經(jīng)驗;
②有黨政機關(guān)、事業(yè)單位正處級(相應(yīng)層級)及以上或在副處級(相應(yīng)層級)崗位2年及以上工作經(jīng)驗;
③有大中型國有企業(yè)、民營企業(yè)高層管理崗位5年及以上工作經(jīng)驗;
④有文旅體等相關(guān)行業(yè)大型企業(yè)、上市公司的內(nèi)設(shè)機構(gòu)或二級公司正職及以上工作經(jīng)驗或副職2年及以上工作經(jīng)驗。
(2)應(yīng)聘集團中層副職管理崗位的，需滿足以下條件之一：
①有央企、省管企業(yè)所屬同層級副職領(lǐng)導(dǎo)人員或有一定規(guī)模其他類型企業(yè)副職工作經(jīng)驗或在下一層級崗位3年及以上工作經(jīng)驗;
②有黨政機關(guān)、事業(yè)單位副處級(相應(yīng)層級)及以上或在正科級(相應(yīng)層級)崗位3年及以上工作經(jīng)驗;
③有大中型國有企業(yè)、民營企業(yè)高層管理崗位3年及以上工作經(jīng)驗。
6.年齡。應(yīng)聘集團中層正職崗位人員年齡一般為48周歲以下(1976年1月1日以后出生)，應(yīng)聘集團中層副職崗位人員年齡一般為45周歲以下(1979年1月1日以后出生)，應(yīng)聘集團其他崗位人員年齡一般為40周歲以下(1984年1月1日以后出生)。各崗位具體年齡要求詳見崗位任職要求。
7.根據(jù)應(yīng)聘者綜合能力素質(zhì)，特別優(yōu)秀的，經(jīng)集團黨委研究后，可適當(dāng)放寬條件，其中，年齡可放寬不超過兩周歲。
(三)崗位基本情況及任職要求(詳見附件)
計算實際工作經(jīng)歷和任職年限的截止時間為2024年7月31日。
(四)有下列情形之一的不得報名
1.嚴重違紀違法給予處分未過影響期或正接受調(diào)查處理的，或受到誡勉、組織處理或黨紀政務(wù)處分等影響使用的。
2.受司法機關(guān)或單位紀檢部門審查，尚未作出結(jié)論的。
3.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執(zhí)行人名單的。
4.未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的。
5.按照有關(guān)規(guī)定需要回避的。
6.《公司法》及其他法律法規(guī)等規(guī)定的禁入情形。
三、招聘程序
本次招聘按照報名、資格審查、綜合考評、背景調(diào)查(深入考察)、體檢、公示及聘用等程序進行。
(一)信息發(fā)布
本次招聘公告通過河南文旅投資集團網(wǎng)站、智聯(lián)招聘網(wǎng)站、河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會網(wǎng)站等渠道公開發(fā)布。
(二)網(wǎng)上報名
本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式，每人只能應(yīng)聘1個崗位，河南文旅投資集團可根據(jù)崗位報名情況并結(jié)合個人意愿進行調(diào)劑。
1.報名時間：2024年8月23日至9月1日18:00。
2.報名方式：點擊鏈接https://hnwltzjt2024.zhaopin.com，選擇崗位投遞簡歷。
3.報名需提交以下材料：
(1)近期免冠證件照(一寸藍底電子彩照)。
(2)有效身份證(正反面掃描在一張A4紙中)掃描件。
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)認證報告掃描件。國內(nèi)學(xué)歷需提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷認證報告、學(xué)位認證報告，國(境)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認證報告;有多個教育經(jīng)歷的，要提供全部學(xué)歷、學(xué)位證書和有關(guān)認證報告。
(4)專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)資格證書等掃描件。
(5)工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、聘用合同等)掃描件。
(6)業(yè)績成果證明和獲獎證書等證明個人經(jīng)驗、能力及業(yè)績的相關(guān)材料掃描件。
(三)資格審查
根據(jù)報名基本條件及應(yīng)聘崗位的任職要求，對報名人員進行資格審查，根據(jù)資格審查通過人員情況，擇優(yōu)確定進入筆試環(huán)節(jié)人員。原則上每個崗位參加筆試人員與崗位招聘人數(shù)比例不低于5:1;資格審查通過人數(shù)比例低于5:1的，取消該崗位招聘，征求資格審查通過人員意見，在符合條件的情況下可調(diào)劑至崗位職責(zé)相近崗位。
(四)綜合考評
1.筆試。每個崗位根據(jù)筆試成績，從高分到低分排名確定參加面試人員。
2.面試。參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比按照不低于3:1的比例確定(最后一名成績相同的一并進入面試環(huán)節(jié))。
3.綜合成績由筆試成績和面試成績組成，根據(jù)綜合成績由高到低排名，按照招聘人數(shù)1:1比例確定進入下一環(huán)節(jié)人選(總成績相同的，按面試成績由高到低排名)。
(五)背景調(diào)查(深入考察)及體檢
(六)公示及聘用
根據(jù)背景調(diào)查、體檢和深入考察等情況，研究確定擬聘用人選。對擬聘用人選按規(guī)定進行公示，公示無異議后辦理聘用手續(xù)。
四、注意事項
(一)招聘工作堅持誠實、誠信、嚴謹，報名者對自己所提交信息的真實性、準確性負責(zé)。招聘過程中發(fā)現(xiàn)信息錯誤或不實、資料不全等情況的，視為放棄應(yīng)聘資格。
(二)報名者招聘期間通信工具應(yīng)保持暢通，在規(guī)定時間內(nèi)，無法取得聯(lián)絡(luò)或未按照有關(guān)通知要求參加筆面試、背景調(diào)查、體檢等環(huán)節(jié)的，視為放棄應(yīng)聘資格。
(三)本次公開選聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(四)招聘工作人員將嚴格遵守工作紀律,對應(yīng)聘者信息及提交的材料嚴格保密。
(五)河南文旅投資集團有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘。
本次招聘公告未盡事宜，最終解釋權(quán)歸河南文旅投資集團所有。
咨詢電話：19337102192 于老師
咨詢時間：工作日09:00-11:30，13:30-17:30
監(jiān)督電話：0371-86159893
監(jiān)督郵箱：hnwljtjwjb0309@163.com
附件1：河南文旅投資集團總部2024年社會招聘崗位基本情況及任職要求.pdf
附件2：河南文旅投資集團二級公司2024年社會招聘崗位基本情況及任職要求.pdf
附件3：河南文旅投資集團其他板塊及三級公司2024年社會招聘崗位基本情況及任職要求.pdf
原文標題：河南省文化旅游投資集團有限公司
文章來源：http://www.hnwltzjt.cn/2024/08-23/367519.html
手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0823/509699.html
