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確定因工作需要，成都高新區(qū)西園街道現(xiàn)面向社會公開招聘編外聘用人員19人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告于下：
一、招聘范圍及對象
符合招聘崗位條件要求的社會在職、非在職人員。
二、招聘崗位情況
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招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
崗?位?職?責 |
崗?位?要?求 |
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西園街道公辦幼兒園 |
教師 |
8 |
依據(jù)課程標準實施教學，并優(yōu)質(zhì)完成教學任務(wù)；定期與家長溝通，做好家園維系工作；能配合進行各種教學、教研活動，提升個人能力及教學質(zhì)量；能積極有效地完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 ? |
1.具備學前教育及學科教學相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，在國（境）外高校取得的學歷須經(jīng)國家教育主管部門認證，有5年以上幼兒園教師工作經(jīng)歷者可不受專業(yè)限制； 2.年齡35周歲及以下，獲區(qū)級及以上政府或教育行政部門授予榮譽稱號的，年齡可放寬至40周歲； 3.具有幼兒園教師資格證書； 4.普通話達二級甲等及以上； 5.一年及以上工作經(jīng)驗，對幼兒教育充滿熱情，有教育夢想，愛孩子，責任心及主人翁意識強，有特長者優(yōu)先； 6.具有較強的學習能力及組織能力，通過培訓后能迅速融入幼兒園進行教學活動組織； 7.美術(shù)教師需美術(shù)專業(yè)畢業(yè)，具有相關(guān)專業(yè)教師資格證，有相關(guān)教學經(jīng)驗者優(yōu)先。 8.同等條件下黨員優(yōu)先。 |
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財務(wù)人員 |
1 |
負責幼兒園相關(guān)財務(wù)工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 |
1.具備本科及以上學歷； 2.年齡35周歲及以下； 3.具有初級會計職稱證； 4.同等條件下黨員優(yōu)先。 |
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保潔人員 |
2 |
負責本園環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 |
男性50周歲及以下，具備簡單維修技能；女性45周歲及以下。 |
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安保人員 |
2 |
負責幼兒園安保工作。 |
1.年齡45周歲及以下，具備簡單維修技能；（退役軍人優(yōu)先） 2.具有保安員證。 |
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保育員 |
3 |
負責班級幼兒生活護理；做好班級教學配合相關(guān)工作。 |
1、具備高中及以上學歷； 2、年齡40周歲及以下，獲區(qū)級及以上政府或教育行政部門授予榮譽稱號的，年齡可放寬至45周歲； 3、具有幼兒園保育員等級資格證或上崗資格證。 |
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食堂炊事人員 |
3 |
負責幼兒園食堂工作，保證食品安全。 |
1、廚師1人 （1）年齡男性50周歲及以下，女性45周歲及以下； （2）具有餐飲從業(yè)人員健康證； （3）具有廚師初級及以上等級證書。 2、食堂其他勤雜人員2人 （1）年齡男性50周歲及以下，女性45周歲及以下； （2）具有餐飲從業(yè)人員健康證。 |
三、報名及考試
(一)報名、資格初審
1、報名方式：本次招聘采用線上報名(發(fā)送至指定郵箱)。應(yīng)聘者認真閱讀公告及崗位情況等信息，了解招聘相關(guān)事宜。根據(jù)自身情況和職位要求的資格條件，選擇相應(yīng)崗位，下載并填寫報名表發(fā)送至郵箱xyjdyeyzp@163.com，郵件以“報考崗位+姓名+聯(lián)系方式”命名。
2、報名時間：2024年8月19日9:00至2024年8月27日17:00。
3、報名要求：應(yīng)聘人員按照招聘公告公布的崗位及要求報名，每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。應(yīng)聘人員報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，在招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知。若因本人填報聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔。
4、資格初審：應(yīng)聘人員需接受報名信息資格初審，報名與資格初審?fù)瑫r進行。
5、有下列情況之一者，不得報考：曾受過各類刑事處罰;曾被開除中共黨籍、開除公職;有違法、違紀行為正在接受審查;尚未解除黨紀、政紀處分;應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間受過紀律處分;有違反師德相關(guān)情況記錄;按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;法律、法規(guī)、相關(guān)政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
(二)資格復(fù)審
1、資格復(fù)審需提供材料：本人身份證、學歷證明、一周內(nèi)的學信網(wǎng)學籍在線驗證報告(電子版)、無犯罪記錄證明、個人征信報告及其他相關(guān)證明材料。
2、資格復(fù)審要求：教師、保育員、財務(wù)人員崗位應(yīng)聘人員按筆試總成績從高到低依次排序，按錄用名額與面試名額1:5的比例通知進入資格復(fù)審人員。最后一名筆試總成績相同的，可一并進入資格復(fù)審。如果進入資格復(fù)審的人員達不到1:5的比例，符合條件的筆試人員全部進入資格復(fù)審名單。其他崗位資格初審?fù)ㄟ^后進入資格復(fù)審。時間、地點將以短信方式通知本人。應(yīng)聘人員在收到資格復(fù)審?fù)ㄖ?，須將相關(guān)證明材料原件掃描后以電子郵件的形式發(fā)送至xyjdyeyzp@163.com郵箱。應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實完整，資格審查工作將貫穿招考的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔。
(三)考核方式
1、筆試。教師、保育員、財務(wù)人員崗位資格初審?fù)ㄟ^后進入筆試。初審?fù)ㄟ^人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1，達不到上述比例的崗位，經(jīng)研究后相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。報名結(jié)束后，將以短信形式通知進入筆試人員，未進入下一階段不再另行通知。
2、面試。教師、保育員、財務(wù)人員崗位資格復(fù)審合格后方可參加面試，其他崗位按錄用名額與復(fù)審合格名額1:5的比例通知進入面試人員，如進入面試人員達不到1:5比例，復(fù)審合格人員全部進入面試。面試成績滿分為100分，面試成績低于60分不得進入下一環(huán)節(jié)。
3、總成績。教師、保育員、財務(wù)人員考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%(成績保留兩位小數(shù));安保人員、食堂炊事人員、保潔人員崗位面試成績?yōu)榭己丝偝煽?。本著?yōu)中選優(yōu)原則，此次招聘設(shè)定總成績綜合評定標準線為60分，總成績60分以下者，不予錄用。
(四)體檢
1、體檢參照教師資格認定相關(guān)體檢標準執(zhí)行，在指定醫(yī)院進行，體檢費用由個人承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請在指定醫(yī)院復(fù)檢1次。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。
2、因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照考核總成績從高到低依次等額遞補。遞補只進行1次。
(五)考察
對體檢合格的人員進行考察，內(nèi)容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等。未按要求參加考察、考察不合格或本人主動放棄的，可在總成績最低合格線上，從高到低依次遞補。如無遞補人選，本次取消該崗位招聘計劃。
(六)審核備案
考察合格者作為擬聘人員報教育文體局備案。
(七)公示
備案通過后作為擬聘人員進行公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補。
四、聘用管理
擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)到單位報到并辦理入職手續(xù)。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。
五、咨詢和監(jiān)督
本公告未盡事項，由成都高新區(qū)西園街道辦事處解釋。
咨詢電話：028-87982877
監(jiān)督電話：028-69261214
咨詢時間：法定工作日9:00-12:00;13:00-17:00
本公告未經(jīng)許可，嚴禁非法轉(zhuǎn)載，若有侵權(quán)，追究其責。
附件：
原標題：成都高新區(qū)西園街道辦事處關(guān)于公辦幼兒園編外聘用人員招聘公告
文章來源：https://www.cdht.gov.cn/cdht/c139819/2024-08/19/content_f0cf5033366b4f6483c0eab7ce69239b.shtml
