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確定因工作需要，三門縣人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位三門縣就業(yè)服務(wù)中心、三門縣勞動人事爭議仲裁院面向社會公開招聘編制外勞動合同用工人員共2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招名條件
遵紀守法、愛崗敬業(yè)、品行端正，無違法違紀記錄;工作踏實、服從管理、身體健康，熟悉計算機辦公軟件操作;具有大專及以上文化程度，專業(yè)不限，三門戶籍或三門生源(指原三門戶籍就讀大中專院校時遷出);年齡在35周歲以下(1988年8月8日以后出生)。
二、招聘崗位
三、報名要求
1、報名時間：公告發(fā)布之日至8月21日。
2、報名方式：請下載本公告附件《三門縣機關(guān)事業(yè)單位編制外合同工報名表》，如實填寫個人信息后，并附本人身份證、學(xué)歷證書等掃描或拍照及近期免冠一寸照片(電子版)，以電子郵件方式發(fā)送到smshebao@163.com郵箱，咨詢電話：0576-83361705。
四、資格審查
對報名人員進行資格審查，通過資格審查的報名人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于3：1,取消該崗位招聘計劃數(shù)。
五、考試
1.筆試。筆試總分為100分，根據(jù)筆試成績由高到低按1：3確定面試名單;
2.面試。結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分，合格分數(shù)為60分，面試不合格者不能列入擬聘用人選;
3.總成績。按筆試成績占40%，面試成績占60%合成計算總成績，根據(jù)總成績由高到低按1：1確定擬聘用人選，并組織招聘前體檢和考察。因體檢、考察出現(xiàn)不宜錄用或自愿放棄的，可按總成績從高到低依次遞補(若總成績相同，則按照面試成績從高到低依次遞補)。
六、其他事項
1.后續(xù)半年內(nèi)如出現(xiàn)編外勞動合同工缺額，可從本次進入面試并合格的人員中，按照總成績從高到低遞補，予以考察錄用。
七、工資待遇
工資待遇按《三門縣機關(guān)事業(yè)單位編制外勞動合同用工管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
公告未盡事宜，由三門縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋，咨詢電話：0576-83361705。
原標題：2024年度三門縣人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位公開招聘編制外勞動合同用工人員公告（三）
文章來源：http://www.sanmen.gov.cn/art/2024/8/8/art_1229320306_3943251.html
