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確定中國(guó)中信金融資產(chǎn)管理股份有限公司(股份代號(hào)：2799)前身為中國(guó)華融資產(chǎn)管理公司，成立于1999年11月1日，是為應(yīng)對(duì)亞洲金融危機(jī)，化解金融風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)國(guó)有銀行改革和國(guó)有企業(yè)脫困而成立的四大國(guó)有金融資產(chǎn)管理公司之一。2022年3月，公司黨委劃轉(zhuǎn)至中國(guó)中信集團(tuán)有限公司黨委管理。2024年1月，更名為中國(guó)中信金融資產(chǎn)管理股份有限公司。目前，公司設(shè)有33家分公司，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及全國(guó)30個(gè)省、自治區(qū)、直轄市和香港、澳門特別行政區(qū)，旗下?lián)碛腥诘鹿?、?shí)業(yè)公司、國(guó)際公司、匯通資產(chǎn)等子公司。
中國(guó)中信金融資產(chǎn)以“踐行國(guó)家戰(zhàn)略，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，化解金融風(fēng)險(xiǎn)”為發(fā)展使命，以“聚焦不良資產(chǎn)主業(yè)，打造一流金融資產(chǎn)管理公司”為發(fā)展愿景，按照“夯實(shí)基礎(chǔ)、穩(wěn)中求進(jìn)、提質(zhì)增效”的總體思路，圍繞“一三五”戰(zhàn)略，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、防控金融風(fēng)險(xiǎn)、深化改革轉(zhuǎn)型，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘，歡迎具有金融相關(guān)行業(yè)機(jī)構(gòu)、地方政府及大型央國(guó)企等從業(yè)經(jīng)歷的管理人才加入。
一、招聘崗位
分公司副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理或同層級(jí)崗位(若干)
工作地點(diǎn)：北京、天津、石家莊、呼和浩特、長(zhǎng)春、上海、杭州、南京、合肥、濟(jì)南、鄭州、廣州、武漢、成都、重慶、深圳、大連等。
二、崗位職責(zé)
根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃安排，在分公司主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，按照職責(zé)分工落實(shí)分公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和公司各項(xiàng)管理要求，指導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)好，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，符合國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“對(duì)黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字要求，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行國(guó)家的經(jīng)濟(jì)金融方針政策。
2.具有正確的業(yè)績(jī)觀，能夠正確處理當(dāng)期效益和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，勤勉盡職，具有良好的個(gè)人品行、職業(yè)操守和經(jīng)濟(jì)金融從業(yè)記錄，沒有廉潔自律方面的不良反映。
3.具有與擬任職務(wù)相匹配的管理能力、專業(yè)能力與政策水平，具有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力強(qiáng)，過往業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì)，能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境，勝任繁重工作。
(二)資格條件
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;原則上年齡不超過50周歲;工作能力突出、業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的，可放寬至55周歲。
2.應(yīng)任國(guó)有商業(yè)銀行、大型股份制銀行一級(jí)分行部門副職、二級(jí)分行副行長(zhǎng)及以上職務(wù)、金融資產(chǎn)管理公司省級(jí)分支機(jī)構(gòu)高級(jí)經(jīng)理及以上職務(wù)，全國(guó)性非銀行金融機(jī)構(gòu)、地方政府、央國(guó)企相應(yīng)層級(jí)職務(wù)。應(yīng)聘副總經(jīng)理的，應(yīng)任上述職務(wù)滿三年;應(yīng)聘總經(jīng)理助理的，應(yīng)任上述職務(wù)滿兩年，任國(guó)有商業(yè)銀行、大型股份制銀行管轄支行行長(zhǎng)滿三年，業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀、能力特別突出的也可報(bào)名。
3.應(yīng)聘副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理的，應(yīng)符合國(guó)家金融監(jiān)督管理總局關(guān)于非銀行金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員任職資格條件。
四、時(shí)間安排
自公告發(fā)布之日起接收簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷接收截止時(shí)間暫定為2024年8月12日24:00點(diǎn)整。后續(xù)安排另行通知。
五、應(yīng)聘方式
登錄中信集團(tuán)網(wǎng)站http://job.citic.com，在線填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，完成職位申請(qǐng)，每人限報(bào)2個(gè)崗位，我公司會(huì)根據(jù)報(bào)名人員情況和崗位要求進(jìn)行調(diào)劑。
六、注意事項(xiàng)
(一)為保證簡(jiǎn)歷投遞的完整性，請(qǐng)使用PC端投遞簡(jiǎn)歷。
(二)招聘期間，我公司將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。
(三)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的全部后果。
(四)我公司僅通過中信集團(tuán)官網(wǎng)簡(jiǎn)歷投遞入口收集簡(jiǎn)歷，不存在“保過”、“留用”、“付費(fèi)內(nèi)推”等情況，請(qǐng)各位應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(五)招聘過程中我公司不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，我公司從未對(duì)外發(fā)布或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)對(duì)外發(fā)布考綱及真題等材料，請(qǐng)各位應(yīng)聘者切勿輕信外部廣告宣傳。
(六)我公司有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、報(bào)名情況，調(diào)整或取消個(gè)別職位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
七、有關(guān)聲明
中信集團(tuán)招聘網(wǎng)站為中國(guó)中信金融資產(chǎn)中層管理人員社會(huì)招聘唯一網(wǎng)申渠道，我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者的信息予以保密，依法保護(hù)應(yīng)聘者相關(guān)材料，提示各位應(yīng)聘者注意加強(qiáng)個(gè)人信息保護(hù)。
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原文標(biāo)題：中國(guó)中信金融資產(chǎn)管理股份有限公司中層管理人員社會(huì)招聘公告
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