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確定根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))、《關(guān)于全面做好2021年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(吉人社發(fā)〔2021〕1號(hào))精神，按照汪清縣委、縣政府工作部署，為切實(shí)提升汪清服務(wù)企業(yè)專業(yè)化水平，集聚一批急需緊缺專業(yè)人才，推動(dòng)汪清經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面振興，現(xiàn)面向社會(huì)擇優(yōu)招聘急需緊缺專業(yè)高校畢業(yè)生?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)計(jì)劃
本次招聘我縣計(jì)劃引進(jìn)20人，提供14個(gè)崗位。具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才崗位及其資格條件目錄》(附件1)。
二、引才標(biāo)準(zhǔn)
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律，品行端正。
4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲以上、35周歲及以下(1986年6月21日至2003年6月21日期間出生)，年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以6月21日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。
(二)崗位條件
1.符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等其它條件，詳見(jiàn)《2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才崗位及其資格條件目錄》(附件1)。
2.招聘崗位資格條件由招聘單位及其主管部門(mén)共同設(shè)定，由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件
1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。
2.技工院校全日制高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別參照大專、本科學(xué)歷，可報(bào)考符合對(duì)應(yīng)學(xué)歷、專業(yè)等各項(xiàng)招聘條件的相應(yīng)崗位。
(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.被辭退未滿五年的國(guó)家黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
4.在讀的非2021年畢業(yè)生(2022年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2021年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2021年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷報(bào)考);
5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
6.在我縣各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位已取得正式編制的工作人員;
7.現(xiàn)役軍人;
8.考生在我縣公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘、招才引智工程選拔過(guò)程中被列入不誠(chéng)信人員名單的人員;
9.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(五)回避情況
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
三、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式
本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：
2021年6月29日(上午9:00～11:00，下午2:00～4:00)
報(bào)名地點(diǎn)：
汪清縣人社局三樓人才交流中心大廳(汪清縣新政務(wù)大廳三樓、長(zhǎng)榮街道115號(hào))由大樓西門(mén)進(jìn)入。
(三)報(bào)名要求
考生報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證、崗位需求的其它材料原件、復(fù)印件一式1份，以及《2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才報(bào)名表》(附件2)(報(bào)名表可在汪清縣人民政府網(wǎng)站下載)。報(bào)考“須有工作經(jīng)歷”的崗位時(shí)，須攜帶用人單位出具的勞動(dòng)合同書(shū)和參保證明;報(bào)考“須有與專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷”的崗位時(shí)，須攜帶用人單位出具的勞動(dòng)合同書(shū)和參保證明，且勞動(dòng)合同書(shū)中聘用崗位須與本次報(bào)考崗位專業(yè)相關(guān);報(bào)考“限汪清縣戶籍”的崗位時(shí)，須攜帶戶口本原件、復(fù)印件一式1份。報(bào)名時(shí)須同時(shí)提交紙質(zhì)版和電子版，紙質(zhì)版要求用A4紙打印，粘貼近期(6個(gè)月內(nèi))紅底正面1寸免冠彩色照片1張(尺寸2.5CM×3.5CM)、電子版1寸彩色照片(像素約295×413，格式JPG)。
留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)提供國(guó)家教育行政部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。
對(duì)符合在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生名冊(cè)》。
報(bào)名疫情防控注意事項(xiàng)：報(bào)名者全程佩戴口罩，服從工作人員安排，保持安全距離，依次出示疫情防控行程卡、吉祥碼進(jìn)入報(bào)名場(chǎng)所。
1.報(bào)名者須在本公告發(fā)布后，如有境外回國(guó)參加報(bào)名人員未滿隔離35天不得參加。超過(guò)35天人員提供核酸檢測(cè)報(bào)告。
2.報(bào)名者須在本公告發(fā)布后，及時(shí)登錄“吉事辦小程序”，注冊(cè)并完善相關(guān)信息獲取個(gè)人“吉祥碼”，報(bào)名當(dāng)天出示，顯示非綠色的考生不得進(jìn)入報(bào)名場(chǎng)所。
3.報(bào)名者進(jìn)入報(bào)名場(chǎng)所前須掃“疫情防控行程卡”，顯示14天內(nèi)有出入境、高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的不得進(jìn)入報(bào)名場(chǎng)所。
4.報(bào)名者報(bào)名當(dāng)天在進(jìn)入報(bào)名場(chǎng)所前進(jìn)行體溫檢測(cè)和掃碼，如出現(xiàn)發(fā)熱人員(體溫≥37.3℃)送隔離室，并由專車(chē)送縣醫(yī)院發(fā)熱門(mén)診就診。
5.報(bào)名者在返(來(lái))汪、往返報(bào)名地點(diǎn)途中乘坐公共交通工具，須佩戴好口罩，與他人保持安全距離，全程做好自我防護(hù)，確保個(gè)人安全。
(四)資格審查與繳費(fèi)
資格審查由用人單位和主管部門(mén)依據(jù)招聘崗位設(shè)置條件進(jìn)行資格初審和復(fù)審，汪清縣委組織部及縣人力資源和社會(huì)保障部門(mén)共同負(fù)責(zé)復(fù)核，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部門(mén)專業(yè)目錄審核，專業(yè)目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。
通過(guò)資格審查考生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人60元(現(xiàn)金)。
(五)開(kāi)考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開(kāi)考比例。
(六)報(bào)名需知
1.考生只允許報(bào)考一個(gè)招聘崗位，本人所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要與本公告中招聘崗位所需資格條件一致;
2.2021年報(bào)考汪清縣各類事業(yè)單位的，服務(wù)期限為3年(含試用期)，服務(wù)期未滿的，不得調(diào)離原報(bào)考招聘單位，不得再次報(bào)考延邊州各級(jí)各類事業(yè)單位招聘考試。
3.考生報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書(shū)上的準(zhǔn)確名稱完全一致;
4.考生只能用第二代身份證報(bào)名，對(duì)使用第一代身份證報(bào)名或者考試的視為無(wú)效;
5.考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格;
6.請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
四、組織考試
本次公開(kāi)招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘工作由汪清縣委組織部和縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
(一)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，不設(shè)筆試及格線。
筆試試卷采用客觀題、使用標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。本次考試不接受考試成績(jī)復(fù)核申請(qǐng)。
此次招聘筆試科目均為《通用知識(shí)》。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)和準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間詳見(jiàn)汪清縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的《2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才筆試通知》。
對(duì)凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生筆試初始成績(jī)加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。符合加分政策的考生，請(qǐng)于報(bào)名時(shí)一并提交到報(bào)名處，報(bào)名時(shí)未提供相關(guān)材料的視為考生自動(dòng)放棄此優(yōu)惠政策。
(二)面試
筆試結(jié)束后，從高分到低分按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，確定面試人選，不足1:3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定面試人選，如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的，一并進(jìn)入面試。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式，詳見(jiàn)汪清縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的《2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才面試通知》。
1.面試前，由汪清縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明及崗位要求的其他材料原件。復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
2.經(jīng)國(guó)家或我省統(tǒng)一選派、服務(wù)期滿考核合格且已報(bào)考了服務(wù)基層項(xiàng)目崗位的人員，面試前攜帶本人服務(wù)合同原件、服務(wù)單位出具的證明和服務(wù)期滿的考核材料及本人身份證，送交汪清縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格條件復(fù)審。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面談或?qū)I(yè)知識(shí)問(wèn)答方式進(jìn)行，每個(gè)崗位面試科目已在《2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才崗位及其資格條件目錄》(附件1)中明確。面試實(shí)行百分制，滿分100分，及格線60分?？忌嬖図樞蛲ㄟ^(guò)現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定，考官現(xiàn)場(chǎng)打分，成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
(三)考試成績(jī)計(jì)算方法
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，及格線60分，其中筆試成績(jī)占45%、面試成績(jī)占55%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
五、體檢
面試結(jié)束后，汪清縣委組織部及縣人力資源和社會(huì)保障部門(mén)在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上人員中，從高分到低分順序，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，如考試總成績(jī)相同，以在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎(jiǎng)等次高或等次相同次數(shù)多)者優(yōu)先錄取,其他人群以面試成績(jī)高者優(yōu)先。
體檢工作由汪清縣人力資源和社會(huì)保障局組織相應(yīng)體檢人選到指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
六、考察
體檢合格人員，由招聘單位和主管部門(mén)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦模∠麛M聘人選資格，并在該崗位考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
七、崗位調(diào)劑
在以上環(huán)節(jié)結(jié)束后，將根據(jù)空崗情況進(jìn)行崗位調(diào)劑。崗位調(diào)劑具體事宜詳見(jiàn)補(bǔ)充通知(補(bǔ)充通知將在汪清縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布)。崗位調(diào)劑按照以下原則進(jìn)行。
1.調(diào)劑需由考生本人提出申請(qǐng)。
2.已被確定為擬聘用人選的考生不得參加調(diào)劑。
3.考生需符合擬調(diào)劑崗位規(guī)定的資格條件和要求。
4.調(diào)劑考生只能申請(qǐng)1個(gè)調(diào)劑崗位。
5.調(diào)劑崗位按照總成績(jī)從高到低確定擬聘用人選。
八、擬聘用人選公示
經(jīng)考察、崗位調(diào)劑結(jié)束后，經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在汪清縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。
九、崗前培訓(xùn)
汪清縣委組織部針對(duì)擬聘用人選組織開(kāi)展以縣情簡(jiǎn)介、政策解讀、公文寫(xiě)作、公務(wù)禮儀、工作實(shí)務(wù)等為主要內(nèi)容的集中培訓(xùn)。
十、聘任
1.對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，試用期1年，服務(wù)期限為3年(含試用期)，3年均需要在縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)服務(wù)，服務(wù)期滿后，需自主選擇事業(yè)單位身份或企業(yè)身份。
2.2021年畢業(yè)生報(bào)考人員，在簽訂聘用合同時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷證書(shū)，未能提供的取消聘用資格。
十一、紀(jì)律要求
凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。同時(shí)，對(duì)于公開(kāi)招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
十二、信息發(fā)布及政策咨詢
汪清縣人民政府網(wǎng)站(http://www.wangqing.gov.cn/)為本次招聘考試的工作網(wǎng)站，有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)注意查詢。用人單位不會(huì)另行通知，凡未按規(guī)定時(shí)間參加相關(guān)組織程序的，均視為自動(dòng)放棄。
此次招聘的有關(guān)政策，由汪清縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)解釋說(shuō)明。
本次考試各級(jí)事業(yè)單位、主管部門(mén)和考試機(jī)構(gòu)，不指定考試復(fù)習(xí)資料，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。
報(bào)名、政策咨詢電話：
0433--8814262(汪清縣人力資源和社會(huì)保障局)
0433—8821055(中共汪清縣委組織部)
監(jiān)督舉報(bào)電話：
0433--8836223(中共汪清縣委組織部舉報(bào)中心)
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2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才崗位及其資格條件目錄.xlsx
2021年汪清縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)企業(yè)急需緊缺人才報(bào)名表.doc
中共汪清縣委組織部
汪清縣人力資源和社會(huì)保障局
2021年6月21
