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2024年江蘇信息職業(yè)技術學院招聘人員短期公告
2024-04-10 09:02:02· 來源:江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江蘇· 招考分類:高校/科研所· 內容分類:招考公告

  江蘇信息職業(yè)技術學院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,學校位于江蘇省無錫市惠山區(qū)錢藕路1號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結構,江蘇信息職業(yè)技術學院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、報考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

  (二)遵紀守法,品行端正,團結協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

  (三)適應崗位要求的身體條件。

  (四)年齡要求為:碩士研究生的年齡不超過30周歲(即1994年1月1日之后出生);博士研究生年齡不超過35周歲(即1989年1月1日之后出生)。

  (五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的應屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書,且仍無工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員,可應聘應屆畢業(yè)生崗位。

  國(境)外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學科研機構學習,與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。

  (六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規(guī)定執(zhí)行。

  二、報名

  (一)報名時間、地點、方式

  應聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審和繳費確認,均通過網(wǎng)絡同步進行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務大廳)

  1.報名、照片上傳:4月15日9∶00-4月23日16∶00;

  2.資格初審:4月15日9∶00-4月24日16∶00;

  3.陳述申辯:4月15日-4月25日期間9∶00-16∶00;

  4.對初審異議的處理:4月15日9∶00-4月25日18∶00;

  5.繳費確認:4月15日9∶00-4月26日12∶00。

  (二)網(wǎng)上確認

  (1)應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

  (2)本次公開招聘收取報名費100元,通過初審后的應聘人員進行網(wǎng)上支付,在網(wǎng)上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員,即報名成功。

  (3)未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

  (三)報名注意事項

  1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  招聘部門(單位)根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應聘資格。

  2.本次招聘為短期招聘崗位,開考比例考核為1U3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。應聘被取消崗位的人員可在2024年4月27日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

  3應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員,在報名期內,可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

  4.有下列情形之一的,請勿報名應聘:

 ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

 ?、谂c事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位;

 ?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務期未滿的在編(在冊)人員;

  ④2024年8月31日前,5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

  三、考試科目、時間和實施辦法

  (一)考試時間

  考試具體的時間提前在江蘇信息職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://www.jsit.edu.cn/rsc/)進行公告。應聘人員按照規(guī)定的時間和地點參加考試,沒有按照規(guī)定的時間和地點參加考試的人員視為主動放棄。

  B01-B07招聘專任教師崗位,考核方式為:①技能測試;②試講,按照江蘇信息職業(yè)技術學院自行制定的考核辦法執(zhí)行,具體內容如下:

  (1)技能測試。按照江蘇信息職業(yè)技術學院自行制定的考核辦法執(zhí)行,主要測試應聘者與崗位相適應的專業(yè)知識和應用能力。技能測試滿分為100分,合格線為60分,技能測試成績當天公布。技能測試結束后,在測試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加試講人員,不足比例的,按實際人數(shù)確定試講人選。參加試講人員名單將在學校人事處網(wǎng)站(https://www.jsit.edu.cn/rsc/)公布。

  (2)試講。試講內容以招聘崗位要求相關的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應聘人員的教育教學能力,對課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。試講滿分為100分,合格線為60分,試講成績當天公布。

  (3)總成績。應聘人員考核總成績按百分制計算,總成績按如下方式折算:B01-B07教師崗位的總成績=技能測試成績×40%+試講成績×60%。技能測試成績、試講成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)??偝煽兒细窬€為60分,總成績不合格人員不予錄用。若總成績出現(xiàn)并列,按照試講成績高者優(yōu)先的原則確定,若技能測試、試講成績均同分,采用試講加試確定排序。

  (二)資格復審

  考核前,應聘人員須提供相關報名材料原件及復印件一套,由學校對應聘人員的資格條件進行復審,復審具體安排將在江蘇信息職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://www.jsit.edu.cn/rsc/)公布。資格復審通過者方可參加考核,無法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的,學校有權取消其參加后續(xù)考試資格。

  1.有效身份證件(身份證正反面復印在同一頁)。

  2.應屆畢業(yè)生須提供以下材料:最高學歷及學位證書,有效的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,未簽訂的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或就讀學校學生工作處(部)或研究生工作部(研究生院)出具的研究生應屆畢業(yè)生證明(須注明獲得學歷學位證書的時間);國(境)外的學歷學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明。

  資格復審凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消應聘資格。逾期未參加資格復審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄應聘的,均作為放棄應聘處理。

  四、體檢、考察

  考試結束后,根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。還須符合江蘇省教師資格認定體檢要求。

  對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

  因應聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因導致聘用崗位空缺時,不遞補。

  五、公示與聘用

  對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應當在學校最低服務3年(含試用期)。

  有下列情形之一者,學校取消錄取或聘用資格:1.在學校通知簽訂聘用合同(或協(xié)議)規(guī)定時間內(30天)不與學校簽訂聘用合同(或協(xié)議)者;2.應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學歷、學位證書者。

  六、招聘政策咨詢

  江蘇信息職業(yè)技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

  咨詢電話:0510-83296816

  七、招聘工作監(jiān)督

  江蘇信息職業(yè)技術學院紀委辦對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:0510-83292005

  八、招聘工作舉報

  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

  1.江蘇省教育廳

  舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

  舉報電話:025-83335135。

  2.江蘇省人力資源和社會保障廳

  舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com,

  舉報電話:025-83230723。

  九、技術支持

  1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731

  2.報名技術支持電話:025-52616712

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  江蘇信息職業(yè)技術學院2024年公開招聘工作人員短期公告-崗位表.xlsx

  原標題:江蘇信息職業(yè)技術學院2024年公開招聘工作人員短期公告2024-04-09

  文章來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2024/4/9/art_78506_11213299.html