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確定興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
2024年第二季度公開招聘增加招聘崗位公告
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? ? ? ?根據(jù)《興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年第二季度公開招聘公告》要求，經(jīng)過興國城控集團(tuán)招聘工作小組研究決定增加會計(jì)崗的招聘，崗位詳情和要求如下（其他招聘程序參照原公告要求）：
一．所有崗位延長報(bào)名時間：2024年4月11日截止（年齡計(jì)算方式與報(bào)名截止日期一致）；
二．增加報(bào)名崗位：
崗位代碼 |
用人單位 |
職位/崗位要求 |
任職要求 |
需求數(shù)量 |
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年齡 |
性別 |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
工作年限 |
其他要求 |
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104 |
興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 |
會計(jì) |
35周歲及以下 |
不限 |
全日制本科及以上 |
會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理類 |
5年以上 |
1.持中級會計(jì)證書者年齡可放寬至40周歲以下； |
1名 |
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興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
2024年4月2日
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興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年第二季度公開招聘公告
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? ? ? ? 2007年5月28日由興國縣國資辦出資成立興國縣城市發(fā)展投資有限責(zé)任公司（簡稱“城投公司”）。2012年成立城投集團(tuán)公司。2021年12月，整合成立興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（簡稱“城控集團(tuán)”），注冊資本30億元。集團(tuán)公司總資產(chǎn)220億元,信用評級AA。興國城控集團(tuán)現(xiàn)有一級公司5家、二級公司23家。近年來，興國城控集團(tuán)全力打造以城投公司及正達(dá)公司工程建設(shè)業(yè)務(wù)為核心的公共事業(yè)板塊、以正源供應(yīng)鏈公司為核心的金融控股板塊、以弘心物業(yè)公司為核心的城市運(yùn)營板塊、以文旅公司為核心的文化旅游板塊、以鑫誠房地產(chǎn)公司及工投公司為核心的產(chǎn)業(yè)開發(fā)板塊、以農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)公司及益民水利公司為核心的鄉(xiāng)村振興板塊等六大板塊業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)涵蓋資產(chǎn)運(yùn)營、資本運(yùn)作、土地整理、房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營、房屋租賃、市政工程建設(shè)、物業(yè)管理、文旅、建材、工程管理、金融、供應(yīng)鏈、影視、環(huán)保、新能源等領(lǐng)域。根據(jù)工作需要，興國城控集團(tuán)擬面向社會公開招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、基本條件
1.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德；
2.具有崗位所需的專業(yè)知識、能力水平；
3.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件；
4.符合有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的資格條件；
5.具有本科及以上學(xué)歷；部分崗位需碩士研究生及以上學(xué)歷；
6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考需出具所在單位同意報(bào)考的證明。
二、有下列情形之一的不得報(bào)名
1.曾受過刑事處罰或曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；?
2.正在接受違法違紀(jì)審查、且審計(jì)調(diào)查尚未終結(jié)的；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
4.全日制在讀學(xué)生；
5.現(xiàn)役軍人；
6.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員；
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
8.興國城控集團(tuán)現(xiàn)有各部門及子公司的正式職工；
9.存在《興國城控集團(tuán)人事管理制度》相關(guān)規(guī)定中親屬回避關(guān)系的；
10.在城控集團(tuán)試用期自行離職或試用期不合格的人員；
11.通過城控集團(tuán)公開招聘面試后自動放棄下一環(huán)節(jié)的人員；
12.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、具體崗位要求及相關(guān)說明
具體招聘崗位詳見附件1：《興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年第二季度公開招聘崗位表》；
1.年齡計(jì)算時間截止為2024年4月7日；
2.工作經(jīng)驗(yàn)必須為獲取大學(xué)畢業(yè)證書后的工作經(jīng)驗(yàn)，在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會實(shí)踐等不作為工作經(jīng)驗(yàn)；
3.表中所列所有招聘崗位工作地點(diǎn)均在興國縣，入職后應(yīng)能接受公司根據(jù)工作需要作出的調(diào)動或調(diào)整決定。
四、招聘程序
本次公開招聘按個人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、試用等程序進(jìn)行。本次招聘工作由江西人才招聘網(wǎng)對外發(fā)布公告。
（一）考試報(bào)名
1.報(bào)名時間
報(bào)名時間：2024年3月29日至2024年4月7日。 采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，不接受傳真、電話等其他方式報(bào)名。對于未達(dá)到筆試開考條件的崗位，增加3天報(bào)名調(diào)劑時間。
2.報(bào)名方式
登錄江西人才招聘網(wǎng)，進(jìn)入“興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年第二季度公開招聘公告”欄目，通過“報(bào)名入口”注冊并登錄報(bào)名平臺如實(shí)填寫報(bào)名表模塊，據(jù)實(shí)認(rèn)真填寫應(yīng)聘人員信息資料登記表，并按要求，上傳相關(guān)佐證材料和報(bào)名考生本人近期（半年內(nèi)）電子照片?？忌_認(rèn)信息無誤后，點(diǎn)擊提交即完成報(bào)名。每人限報(bào)考一個崗位，需經(jīng)資格預(yù)審?fù)ㄟ^，未按規(guī)定完成以上項(xiàng)目的，視為自動放棄，后續(xù)相關(guān)事宜請關(guān)注江西人才招聘網(wǎng)。
3.報(bào)名要求
報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)上傳《報(bào)考承諾書》（附件2）1份（打印承諾書手寫簽名后掃描上傳），學(xué)歷學(xué)位證書、崗位有要求的專業(yè)從業(yè)資格證或技術(shù)職務(wù)（職稱）證書，無要求的責(zé)無需上傳、身份證（正、反面各一份）及其他相關(guān)證明的掃描件或者高清照片，每人只能選報(bào)一個崗位,由招聘工作組負(fù)責(zé)收集和線上資格初審招聘報(bào)名人員信息。
報(bào)名聯(lián)系電話：15179863234（楊），15970767087（張）；
報(bào)名技術(shù)支持電話：0791-86375552。
（二）資格審查
凡符合條件的報(bào)考人員，在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)下載的本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》、各類職稱或職業(yè)資格證書等原件和復(fù)印件一式兩份（附近期免冠1寸彩色相片1張）、工作經(jīng)歷相關(guān)證明（含社保證明），進(jìn)行資格審查。
下列人員還需提供如下材料：①委托他人資格審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證掃描件；②機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，應(yīng)出具單位、主管部門及組織人事部門同意報(bào)考的證明；③大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員，應(yīng)出具相關(guān)單位及主管部門同意報(bào)考的證明；④任職要求中其他需提供的材料。
資格審查時間地點(diǎn)：另行通知。資格審查貫穿于招聘工作的全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，如應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符，經(jīng)核查實(shí)的，取消資格。
（三）組織考試
考試分為筆試和面試，總成績?yōu)?00分，筆試滿分100分占比30%，面試滿分100分占比70%?？荚嚂r間、地點(diǎn)另行通知，不收取考試費(fèi)用。
1.筆試。報(bào)名經(jīng)資格初審合格人員均參加筆試，其中全日制碩士研究生及以上人員免筆試?？忌鷳{本人身份證準(zhǔn)考證參加筆試，采用閉卷方式，筆試內(nèi)容為綜合卷（公共知識+專業(yè)知識）。
2.面試。除“江西永發(fā)礦業(yè)有限公司經(jīng)理”崗位可按照1:1的比例進(jìn)行面試外。其他崗位應(yīng)按照不少于1：3的比例，從高分到低分確定面試入闈人員（與入闈最后一名成績并列者一并列入），直接進(jìn)入面試人員計(jì)算在內(nèi)。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)及專業(yè)技能。面試成績達(dá)到75分及以上才能進(jìn)入下一輪,低于75分則無法入闈。
3.其他事項(xiàng)。招聘人數(shù)與擬入闈面試人員資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次，如無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到規(guī)定比例，則按遞補(bǔ)一次后（含無人遞補(bǔ)）資格審查合格的實(shí)有入闈人數(shù)進(jìn)行面試。
4.成績確定
應(yīng)聘人員按照筆試占30%、面試占70%折算綜合成績。從高分到低分按招聘名額等額確定背調(diào)對象，應(yīng)聘人員綜合成績不得低于70分。
（四）體檢與背景調(diào)查
1.背景調(diào)查
對政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予錄用。背景調(diào)查由江西人才招聘網(wǎng)與興國縣達(dá)睿人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)，主要是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。合格者確定為擬錄用候選人。
2.組織體檢和考察
體檢需在三甲醫(yī)院按國家公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用考生自理。出現(xiàn)自愿放棄背景調(diào)查、體檢，或背景調(diào)查未通過、體檢不合格等情形的，取消其擬錄用候選人資格。后續(xù)根據(jù)實(shí)際情況決定是否按從高分到低分依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
3.公示
對符合條件的擬聘人員名單，按照規(guī)定程序在江西人才招聘網(wǎng)予以公示，公示時間為5天。
公示期滿無異議，但在規(guī)定時間內(nèi)不來報(bào)到的，按其自動放棄處理，取消其聘用資格。
4.試用
經(jīng)公示無異議的，按照平等原則聘用，試用期三個月，試用期滿考核合格的，予以聘用，按公司相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)；不合格的，取消聘用。因試用不合格辭退或試用期自行離職的空缺崗位根據(jù)實(shí)際情況決定是否按成績依次遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員按背景調(diào)查、體檢、公示、試用期等程序完成入職。
五、薪酬及福利待遇
薪酬及福利待遇按照興國城控集團(tuán)薪酬管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、本公告由興國城控集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。???
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興國城控實(shí)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
2024年3月29日
