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確定江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)，暨南京醫(yī)科大學(xué)附屬宿遷第一人民醫(yī)院、宿遷市紅十字醫(yī)院，醫(yī)院是宿遷市唯一一所三級(jí)甲等綜合性公立醫(yī)院，2023年7月被國(guó)家發(fā)改委、國(guó)家衛(wèi)健委確定為國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心項(xiàng)目建設(shè)單位，按照“一院兩區(qū)，總體托管”的方式全權(quán)交由江蘇省人民醫(yī)院建設(shè)運(yùn)營(yíng)。
江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)老院區(qū)占地面積330畝，建筑面積26.5萬(wàn)平方米，于2013年2月開(kāi)工建設(shè)，2016年7月19日正式運(yùn)營(yíng)。醫(yī)院規(guī)劃床位2000張，目前開(kāi)放床位1400張，現(xiàn)有職工1900余人，其中衛(wèi)技人員1650人，高級(jí)職稱404人，碩博人才430人。截止2023年底，醫(yī)院門急診570.53萬(wàn)人次，出院31.75萬(wàn)人次，手術(shù)13.61萬(wàn)臺(tái)次，醫(yī)院?？铺厣蛢?yōu)勢(shì)初見(jiàn)成效，逐步呈現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展態(tài)勢(shì)。醫(yī)院是徐州醫(yī)科大學(xué)臨床學(xué)院、江蘇大學(xué)宿遷臨床醫(yī)學(xué)院，國(guó)家級(jí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、國(guó)家臨床合理用藥示范基地、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)版認(rèn)證的胸痛中心、心衰中心、國(guó)家高級(jí)卒中中心。先后榮獲全國(guó)先進(jìn)基層黨組織、全國(guó)抗擊新冠感染疫情先進(jìn)集體、全國(guó)青年文明號(hào)、江蘇省文明單位、江蘇省衛(wèi)生健康系統(tǒng)先進(jìn)集體等國(guó)家和省級(jí)榮譽(yù)90余項(xiàng)，榮獲國(guó)家和省級(jí)技能競(jìng)賽類獎(jiǎng)項(xiàng)100余項(xiàng)。醫(yī)院在2022年度三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核中取得A等級(jí)，排名全國(guó)三級(jí)綜合公立醫(yī)院前20%。
江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)新院區(qū)項(xiàng)目地塊位于國(guó)家級(jí)宿遷經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)，占地約189畝，建筑面積19萬(wàn)平方米，編制床位1000張，總投資20余億元，目前正在規(guī)劃設(shè)計(jì)中，預(yù)計(jì)2026年建成運(yùn)營(yíng)。新院區(qū)采取“強(qiáng)?？啤⑿【C合”及“中心化”的建設(shè)發(fā)展思路，定位為區(qū)域具備高水平的臨床醫(yī)學(xué)研究及成果轉(zhuǎn)化能力的研究型醫(yī)院，將建設(shè)成為國(guó)內(nèi)知名、國(guó)際一流的現(xiàn)代化、人性化、智慧化、國(guó)際化綜合醫(yī)院。
為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》，經(jīng)宿遷市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員43名(事業(yè)編制9名、備案制34名)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次公開(kāi)招聘的崗位、人數(shù)及相關(guān)要求等見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
二、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好品行;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下(1988年3月14日至2006年3月22日之間出生);具有中級(jí)職稱要求的專業(yè)技術(shù)崗位，年齡可放寬至40周歲(指1983年3月14日及以后出生)。《崗位表》對(duì)年齡有特殊要求的，從其要求，年齡計(jì)算方法不變。
(六)具備招聘崗位要求的其他資格和條件。
1.招聘對(duì)象中的“2024年畢業(yè)生”，指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且現(xiàn)無(wú)工作單位的人員。2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，且檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待，可應(yīng)聘2024年畢業(yè)生崗位。以下簡(jiǎn)稱“兩同等對(duì)象”。
2024年畢業(yè)生可放寬至2024年12月31日前取得報(bào)考崗位相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書，否則將取消其聘用資格;社會(huì)人員、“兩同等對(duì)象”報(bào)名時(shí)應(yīng)取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)資格證書?？忌≡横t(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)方向須與所報(bào)考崗位專業(yè)一致。
2.專業(yè)設(shè)置。招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱“專業(yè)參考目錄”)。專業(yè)參考目錄中沒(méi)有的專業(yè)，如有院校開(kāi)設(shè)并且有事業(yè)單位需要的，已列入招聘條件的“專業(yè)”要求之中。
3.招聘條件中工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2024年8月31日。
(七)有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;
2.2024年9月22日前，經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;
3.與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
三、報(bào)名安排
本次公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等步驟實(shí)施。招聘臨床醫(yī)技類碩士研究生及以上學(xué)歷的崗位，采取直接面試的形式。
(一)發(fā)布招聘公告
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報(bào)名前向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘公告。公告發(fā)布網(wǎng)址：江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)(http://www.sqfh.org.cn/)。
(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審
本次公開(kāi)招聘的報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名受理、資格初審工作由醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間2024年3月14日9:00—2024年3月22日16:00。
報(bào)名網(wǎng)址:http://www.zxbm.work:8002/Home/。報(bào)名人員(以下簡(jiǎn)稱考生)在網(wǎng)上報(bào)名遇到技術(shù)問(wèn)題可咨詢醫(yī)院人事處(0527—80528070)。
2.資格初審。資格初審時(shí)間:2024年3月14日9:00—2024年3月22日17:00?？忌谫Y格初審過(guò)程中存在異議，可在工作日期間與醫(yī)院人事處聯(lián)系(0527—80528070)。
3.繳費(fèi)確認(rèn)。考生通過(guò)資格初審、照片審核后進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)時(shí)須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用，考試費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后，方視為通過(guò)該崗位網(wǎng)上報(bào)名。
繳費(fèi)時(shí)間：2024年3月14日9:00—2024年3月22日18:00。
4.注意事項(xiàng)?？忌趫?bào)名與資格初審中應(yīng)注意下列事項(xiàng)：
(1)考生應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳考生本人的電子照片。照片要求為：近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下?？忌谔顚懶畔⒑蜕蟼髡掌瑫r(shí)，有弄虛作假行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
(2)醫(yī)院根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行資格初審?？忌W(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。
(3)考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報(bào)名期間，資格審查未通過(guò)的，可以改報(bào)其他符合條件的崗位。
(4)開(kāi)考比例為1:3，如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例，對(duì)部分專業(yè)緊缺、急需用人又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。
(5)未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過(guò)。
(6)考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因(如號(hào)碼錯(cuò)誤、改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的考生須在考試前5日內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印《準(zhǔn)考證》。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)直接聯(lián)系技術(shù)支持。聯(lián)系電話：0527—80528070。
四、招聘辦法
(一)筆試
1.筆試時(shí)間。2024年3月30日(周六)9:00-11:00。
2.筆試內(nèi)容。各招聘崗位的類別見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》中“崗位類別”，其中專技類崗位筆試的內(nèi)容主要圍繞招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)命題。管理類崗位筆試內(nèi)容主要圍繞履行招聘崗位職責(zé)所必備的公共基礎(chǔ)知識(shí)。本次考試不指定輔導(dǎo)用書。
3.筆試地點(diǎn)。見(jiàn)準(zhǔn)考證。
4.筆試合格線?？忌P試成績(jī)不低于筆試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。
5.筆試成績(jī)查詢?？忌赏ㄟ^(guò)身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)到原報(bào)名網(wǎng)站查詢。
(二)報(bào)名資格復(fù)審
1.確定資格復(fù)審人選。A01-A09崗位報(bào)名成功考生直接參加資格復(fù)審。其他崗位根據(jù)考生筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加資格復(fù)審人選，如人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)參加復(fù)審。
2.資格復(fù)審。時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
資格復(fù)審時(shí)，考生須提供符合本公告、《崗位簡(jiǎn)介表》中所列出的報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于：
(1)2024年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，以及滿足《崗位簡(jiǎn)介表》“其他要求”一欄中所列條件的證明材料。
(2)社會(huì)人員(含在職人員)需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書，以及滿足《崗位簡(jiǎn)介表》“其他要求”一欄中所列條件的證明材料。
考生提供的各類證書和證明材料，必須確切證明能滿足本公告及《崗位簡(jiǎn)介表》所要求的條件，不得弄虛作假。所有材料均需要提供原件和一套復(fù)印件供醫(yī)院審核。
3.遞補(bǔ)規(guī)則。經(jīng)醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)審核，認(rèn)為考生提交的材料不符合本公告和《崗位簡(jiǎn)介表》所要求條件的，醫(yī)院當(dāng)場(chǎng)告知資格復(fù)審結(jié)果?？忌鸁o(wú)異議的，醫(yī)院可在報(bào)考同一崗位的考生中按排名成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)?？忌鷮?duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)提出陳述申辯，逾期視為無(wú)異議。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。
4.確定面試人選。
(三)面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
(1)面試形式。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。
(2)考察內(nèi)容。主要考察考生的綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。
(3)面試合格線。面試采用百分制，考生面試成績(jī)須達(dá)到60分為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
(四)總成績(jī)合成計(jì)算?？偝煽?jī)以百分制計(jì)算，規(guī)則詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。
五、體檢、考察、公示和聘用備案
(一)體檢
體檢工作由醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢時(shí)間另行通知。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢人選確定。根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)確定;仍相同的，另行組織考試確定)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。
體檢合格人員作為考察對(duì)象。
(二)考察
考察工作由醫(yī)院組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用、違法犯罪記錄等情況納入考察范圍。
考察合格人員為擬聘用人員。
(三)公示和聘用備案
考察結(jié)束后，醫(yī)院將擬聘用人員名單報(bào)送宿遷市人力資源和社會(huì)保障局。擬聘用人員名單將在醫(yī)院官網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由醫(yī)院按程序辦理聘用手續(xù);反映的問(wèn)題經(jīng)醫(yī)院查實(shí)后影響聘用的，由醫(yī)院取消聘用資格。
在體檢、考察、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，醫(yī)院按本崗位考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用備案后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
對(duì)公示期滿無(wú)異議人員，醫(yī)院按照人事管理權(quán)限向市事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，首次聘用合同服務(wù)期不少于3年(含試用期)。服務(wù)期內(nèi)，聘用人員不得調(diào)動(dòng)、借用、不轉(zhuǎn)接人事檔案，未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)聘用合同約定的違約責(zé)任，計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。
六、福利待遇
(一)事業(yè)編制人員：納入事業(yè)編制管理，辦理進(jìn)編錄用手續(xù);按國(guó)家事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)核定各項(xiàng)薪資待遇。
(二)備案制人員：實(shí)行備案制管理，享受醫(yī)院正式在編人員同等工資待遇，院內(nèi)績(jī)效分配與同崗位編制內(nèi)人員一致;參照事業(yè)單位人員標(biāo)準(zhǔn)繳納“五險(xiǎn)一金”，提供相關(guān)福利。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持按規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職、失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
自2018年1月1日起，應(yīng)聘人員在事業(yè)單位公開(kāi)招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)(含不誠(chéng)信)行為，按規(guī)定記入全國(guó)統(tǒng)一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)》，記錄期限為五年或長(zhǎng)期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(國(guó)家人社部令第35號(hào))予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
八、其他事項(xiàng)
江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考條件、考試內(nèi)容、證明材料等各類政策的解釋，按照本公告的規(guī)定組織實(shí)施公開(kāi)招聘各個(gè)相關(guān)環(huán)節(jié)的工作，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。宿遷市人力資源和社會(huì)保障局是公開(kāi)招聘工作的綜合管理部門，依法依規(guī)履行指導(dǎo)、監(jiān)督、查糾職能，建立公開(kāi)招聘工作事前、事中、事后監(jiān)督糾偏機(jī)制，受理舉報(bào)投訴，按規(guī)定程序組織查處違法違紀(jì)違規(guī)行為。
政策咨詢電話：0527—80528070(醫(yī)院人事處);
監(jiān)督電話：0527—80528250(醫(yī)院紀(jì)委)。
九、本公告由江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)負(fù)責(zé)解釋。
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江蘇省人民醫(yī)院宿遷醫(yī)院(宿遷市第一人民醫(yī)院)
2024年3月13日
