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確定根據(jù)工作需要，我中心公開招聘編制內(nèi)工作人員11名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
本次公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的用人原則，實(shí)行公開招聘。
二、招聘人數(shù)和崗位
本次公開招聘編制內(nèi)工作人員11名，其中應(yīng)屆畢業(yè)生10名，社會(huì)在職人員1名。具體人數(shù)和崗位要求詳見(jiàn)《國(guó)家藥監(jiān)局藥品審評(píng)中心2021年度公開招聘崗位信息表》。
三、招聘范圍
(一)全國(guó)普通高等學(xué)校全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)統(tǒng)招統(tǒng)分2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生，不包括未納入教育部統(tǒng)一招生計(jì)劃的軍校畢業(yè)生、網(wǎng)絡(luò)教育畢業(yè)生、非招聘單位定向培養(yǎng)或委托培養(yǎng)的定向生或委培畢業(yè)生、社會(huì)實(shí)踐生、成人高等教育或自學(xué)考試畢業(yè)生等)。報(bào)考人員畢業(yè)時(shí)須取得與最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。
(二)具有北京市常住戶口且具有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)在職人員。有關(guān)工作年限要求，計(jì)算截止時(shí)間為2021年3月。
四、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)高，思想品德好，遵紀(jì)守法，具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德和個(gè)人品行。
(三)工作態(tài)度積極，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開拓創(chuàng)新精神。
(四)關(guān)心藥品監(jiān)管事業(yè)發(fā)展，有志服務(wù)藥品審評(píng)相關(guān)工作。
(五)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求或技術(shù)條件等要求，具有良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和英語(yǔ)水平。
(六)具備與崗位職責(zé)相匹配的工作能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
(七)身體健康，吃苦耐勞，具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
(八)具有較好的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力。
(九)應(yīng)聘人員年齡不得超過(guò)35周歲(1986年1月1日之后出生)。
(十)高校畢業(yè)生包括京內(nèi)生源和京外生源。京內(nèi)生源指大學(xué)入學(xué)前為北京市常住戶口的畢業(yè)生。京外生源辦理相關(guān)落戶事宜應(yīng)符合人力資源社會(huì)保障部及北京市有關(guān)規(guī)定。
(十一)具有下列情況之一的人員不得報(bào)考：
1.有違法犯罪記錄的;
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分等紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查，曾被開除黨籍、公職的;
3.曾在國(guó)家法定考試、各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;
5.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的，凡與國(guó)家藥監(jiān)局和直屬單位處級(jí)以上干部(含退休三年內(nèi)的處級(jí)以上退休干部)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的;
6.聘用后構(gòu)成利益沖突的，對(duì)于配偶、直系血親等在藥品領(lǐng)域相關(guān)企業(yè)從業(yè)，并且從事的工作范圍與應(yīng)聘崗位存在直接對(duì)口關(guān)系及利益聯(lián)系的;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。
五、人員待遇
本次公開招聘工作人員均為編制內(nèi)人員，具有事業(yè)編制，工作地點(diǎn)在北京，與我中心簽訂聘用合同，按照國(guó)家和我中心相關(guān)政策執(zhí)行相應(yīng)的工資福利待遇，具體根據(jù)個(gè)人情況、應(yīng)聘崗位以及績(jī)效完成情況核定。
六、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行，請(qǐng)應(yīng)聘人員登陸我中心網(wǎng)站(www.cde.org.cn)“2021年度公開招聘”欄目，實(shí)名制填報(bào)個(gè)人信息及簡(jiǎn)歷并簽署知情同意書。報(bào)名截止時(shí)間為2021年5月10日17:00。
(二)資格審查
我中心對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員可以參加筆試。應(yīng)聘人員可登錄我中心網(wǎng)站查詢資格審核結(jié)果。
化藥臨床審評(píng)員及審評(píng)員助理崗位開考比例(即符合資格條件的人數(shù)與擬聘人數(shù)的比例)為3:1，其余崗位開考比例達(dá)到5:1以上方可組織考試。
若崗位應(yīng)聘人員與擬招聘人數(shù)的比例低于相應(yīng)開考比例的，將視情況調(diào)減或取消相應(yīng)招聘崗位，具體情況將在本平臺(tái)和我中心網(wǎng)站進(jìn)行公布。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考資格條件的，我中心均可取消其報(bào)考資格或聘用資格。
(三)考試
考試采取筆試、面試等方式進(jìn)行，地點(diǎn)在北京。筆試、面試具體考試安排將在我中心網(wǎng)站另行通知。
1.考試評(píng)分規(guī)則。筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%，且均應(yīng)高于60分?？偝煽?jī)相同的，取面試成績(jī)較高者進(jìn)入考察、體檢程序。若報(bào)考同一崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與擬聘人數(shù)的比例低于3:1的，擬聘人員總成績(jī)應(yīng)高于我中心規(guī)定的合格線。
2.筆試。通過(guò)資格審查的考生，需在筆試前通過(guò)郵件、短信等方式反饋是否參加筆試。參加筆試時(shí)需提供個(gè)人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等證明材料原件。
3.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)擬聘人員數(shù)，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按3:1比例確定參加面試人員。如考生放棄面試資格，則按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(四)考察、體檢
根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序等額確定考察、體檢人選?？疾臁Ⅲw檢不合格或自動(dòng)放棄的，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)考察、體檢人選。
考察一般采取工作能力調(diào)研、查閱檔案等方式進(jìn)行?？疾靸?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、廉潔自律以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。本次公開招聘通過(guò)考察應(yīng)聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾?、體檢結(jié)果合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)研究確定擬聘人選
根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。
(六)公示
在本平臺(tái)及我中心網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示的內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、職稱、畢業(yè)院校、專業(yè)、工作經(jīng)歷、任職情況等信息，以及承諾遵守《國(guó)家藥監(jiān)局工作人員防范利益沖突十條禁令實(shí)施手冊(cè)》和《藥審中心防范利益沖突若干規(guī)定》等。公示期為7個(gè)工作日。
(七)辦理入職手續(xù)
公示期滿無(wú)異議者，辦理入職手續(xù)，簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同和人事關(guān)系。
七、注意事項(xiàng)
(一)本次公開招聘專業(yè)目錄主要參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》和《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》。專業(yè)要求如注明為相關(guān)專業(yè)的，具體由我中心根據(jù)工作崗位特點(diǎn)審核確定。
(二)資格審查工作貫穿公開招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息及證書、證件等相關(guān)材料。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，并嚴(yán)格遵守考試相關(guān)紀(jì)律，如有違反政策法規(guī)、弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息并告知有關(guān)回避和利益沖突的情形，故意隱瞞上述信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格或解除聘用合同、予以清退。
(四)請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，中心將通過(guò)電話、短信、郵件等形式，通知應(yīng)聘人員資格審查及考試結(jié)果。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(五)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)配合中心完成考察工作，如因個(gè)人及所在單位原因?qū)е驴疾旃ぷ鳠o(wú)法在通知之日起二十日內(nèi)完成的，造成后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(六)應(yīng)聘人員為應(yīng)屆畢業(yè)生的，入職前應(yīng)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，可以正常派遣，因個(gè)人原因?qū)е虏荒苈浔本艨诩熬幹扑斐傻暮蠊?，由?yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(七)應(yīng)聘人員為社會(huì)在職人員的，入職時(shí)須已獲得相應(yīng)資格，同時(shí)提交離職證明，因個(gè)人或單位原因無(wú)法提交證明的，造成后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
八、咨詢方式
1.聯(lián)系人：張
2.聯(lián)系方式：010-85243358、3826
3.監(jiān)督電話：010-85243373
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