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2023年吉安市直行政事業(yè)單位編外人員招聘公告(四十一)
2023-12-29 07:43:40· 來源:江西事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江西,吉安· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   根據(jù)吉安市財(cái)政局、吉安市國土空間調(diào)查規(guī)劃中心、吉安市醫(yī)療保障監(jiān)測(cè)中心、吉安市民政局、吉安市市場(chǎng)監(jiān)督管理局、吉安市井岡山生態(tài)環(huán)境保護(hù)綜合執(zhí)法大隊(duì)、吉安市峽江生態(tài)環(huán)境局、吉安市體育館、吉安市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、吉安市司法局、吉安市公路建設(shè)和養(yǎng)護(hù)中心井岡山分中心、吉安市公路建設(shè)和養(yǎng)護(hù)中心遂川分中心、吉安市行政服務(wù)中心等13家用工單位需求,需招聘勞務(wù)派遣工作人員17名(具體招聘崗位信息詳見附表),現(xiàn)將有關(guān)招聘要求公告如下:

  一、資格條件

  (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和其他法律、法規(guī);

  (二)遵守紀(jì)律、品行端正,愛崗敬業(yè),服從工作安排,有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)體協(xié)作精神;

  (三)身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件;

  (四)具備擬報(bào)考崗位所需的崗位要求。

  二、崗位、人數(shù)及具體要求

  (一)用工單位招聘崗位、人數(shù)、具體要求見《附件1》,本次招聘年齡計(jì)算方法為:30周歲及以下是指1992年11月30日(含)以后出生;工作經(jīng)歷的計(jì)算截至?xí)r間為2023年11月30日(含),其他年齡計(jì)算方式依此類推,本次招聘崗位專業(yè)類別參考《2022年學(xué)科專業(yè)目錄匯編》進(jìn)行資格審核,沒有列明本科和研究生專業(yè)的,相對(duì)應(yīng)的本科和研究生專業(yè)參照《2022年學(xué)科專業(yè)目錄匯編》的接續(xù)專業(yè)。

  (二)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

  1.受過黨紀(jì)政紀(jì)處分、司法機(jī)關(guān)刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的;

  2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

  3.與其他用人單位存在勞動(dòng)糾紛的;

  4.全日制在讀學(xué)生及現(xiàn)役軍人;

  5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

  三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、報(bào)名所需材料

  招聘公告在吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布,并通過吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布后續(xù)入闈公示信息。

  (一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

  (1)報(bào)名時(shí)間:從公告發(fā)布之日起至2024年1月4日下午15:00止。

  (2)報(bào)名方式:此次招聘采取網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名形式。報(bào)名人員可登錄(注冊(cè))吉安人事人才網(wǎng)(http://www.jarencai.com/),通過點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目,選擇相應(yīng)專題,如實(shí)填表,誠信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口:http://jarencai.ikaowu.com/每人限報(bào)一個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名人員則取消報(bào)名資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求,將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名。

  (二)報(bào)名所需材料

  (1)身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的相關(guān)職稱證書原件掃描件;

  (2)近期同底一寸免冠彩色電子照片;

  (3)工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項(xiàng)目資料;

  (三)注意事項(xiàng)

  每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位,不符合條件或材料不全的將視為報(bào)名不成功,審查不合格。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程。報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件,認(rèn)真填寫報(bào)名信息,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名或未能提供完整報(bào)名材料的,視為放棄報(bào)名資格,后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘崗位和資格條件,選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位,如因不符合條件或報(bào)名資料不全者被取消資格的,責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)名人員可登錄報(bào)名系統(tǒng),于“我的報(bào)考”相應(yīng)處查看報(bào)名反饋,請(qǐng)及時(shí)根據(jù)反饋,并按相應(yīng)提示操作,直至反饋為“審核通過”。未按上述要求進(jìn)行的,視為放棄。

  四、面試

  (一)面試時(shí)間

  具體面試時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間通知為準(zhǔn)。打印準(zhǔn)考證時(shí)間會(huì)以短信通知各位考生,請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加面試的考生則視為自動(dòng)放棄。

  (二)面試內(nèi)容

  面試內(nèi)容為所在崗位所需具備的專業(yè)基本知識(shí)、綜合素質(zhì)等。

  (三)面試方法

  采用結(jié)構(gòu)化面試,錄取分?jǐn)?shù)線不得低于70分,每個(gè)職位與報(bào)名人數(shù)開考比例原則上不低于1:3,若達(dá)不到開考比例,則相應(yīng)核減招聘崗位或調(diào)劑報(bào)考人員。

  五、體檢、聘用方式及錄取

  (一)公示

  按總成績從高分到低分等額確定公示名單,在吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)進(jìn)行公示,公示3個(gè)工作日后無異議的組織體檢。

  (二)體檢

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格后確定試用名單。

  (三)人員遞補(bǔ)

  面試成績?nèi)腴澓蠓艞?,或公示、體檢不符合要求,可按成績從高分到低分進(jìn)行人員依次遞補(bǔ)。

  (四)錄取

  新聘用人員試用期兩個(gè)月,試用期不合格,解除勞動(dòng)合同。工資待遇按照《關(guān)于印發(fā)<吉安市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員管理辦法>的通知》規(guī)定執(zhí)行。

  (五)聘用方式

  由吉安市新瑞人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,派遣到各用工單位工作。

  六、有關(guān)說明

  (一)應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格,并記錄誠信黑名單。

  (二)入職時(shí),應(yīng)屆畢業(yè)生需提供“學(xué)歷證書”;在職人員除需提供相關(guān)證件外,還需提供與原單位的“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。證件不全的不予聘用,如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。

  (三)咨詢電話:楊185****9696(微信同號(hào))

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  1.市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員招聘崗位表

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