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確定根據(jù)工作需要，撫州高新區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘11名輔助崗綜合執(zhí)法隊(duì)員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次計(jì)劃招聘綜合執(zhí)法隊(duì)員共11名，其中區(qū)綜合管理執(zhí)法局招聘3人，鐘嶺街道辦招聘8人，全部采取編外聘用；人員崗位以最終考試排名進(jìn)行統(tǒng)籌調(diào)配。
二、報(bào)名條件
?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備的條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位限制男性；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位年齡在35周歲以下（1988年12月1日以后出生）；
4.無(wú)犯罪及其它不良記錄；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
6.具備招錄職位要求的工作能力；
7.具有大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭龋宋檐娙嘶蚬簿?、軍校畢業(yè)生或從事過(guò)公安、法院輔警、城管執(zhí)法工作一年以上，學(xué)歷可放寬至高中（含）以上；
8.具備招錄職位要求的其他資格條件。
?。ǘ┎坏脠?bào)考的情形
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨員籍或被開(kāi)除公職的人員；
3.在各級(jí)公務(wù)員招錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
5.被辭退未滿5年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員；
6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
7.現(xiàn)役軍人；
8.在讀的普通高校全日制大學(xué)生；
9.其他原因不適宜報(bào)考的人員。
三、報(bào)名資格
報(bào)考人員應(yīng)符合本公告相應(yīng)職位的條件要求。請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀以下條款，對(duì)照所報(bào)職位條件報(bào)考。
1.年齡條件。報(bào)考人員年齡在18周歲以上、35周歲以下（1988年12月1日至2005年12月1日期間出生）。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用等所有環(huán)節(jié)。
2.學(xué)歷要求。報(bào)考者須取得職位要求的學(xué)歷（或?qū)?yīng)的學(xué)位），且該學(xué)歷（或?qū)W位）所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符。
四、招聘程序及方式
本次招聘工作由高新區(qū)黨群工作部牽頭組織，高新區(qū)綜合管理執(zhí)法局、鐘嶺街道辦事處具體實(shí)施，按照發(fā)布公告、公開(kāi)報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。
（一）發(fā)布公告
在撫州高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)、魅力撫州高新公眾號(hào)等發(fā)布招聘公告。
?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間
1.報(bào)名時(shí)間。2023年12月12日至2023年12月22日（上午8：00-12:00，下午1:30-5:00，節(jié)假日不接受報(bào)名）。
2.報(bào)名地點(diǎn)。撫州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)行政服務(wù)中心（新城麗景東門(mén)正對(duì)面創(chuàng)業(yè)園區(qū)內(nèi)B2棟一樓）2號(hào)綜合窗口；聯(lián)系人：肖先生，聯(lián)系電話：13879494576；譚先生，聯(lián)系電話：15797684436。
3.報(bào)名方式。報(bào)名人員須持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位證書(shū))、退伍軍人證原件和復(fù)印件、相關(guān)工作證明，攜帶《2023年撫州高新區(qū)公開(kāi)招聘輔助崗執(zhí)法隊(duì)員人員報(bào)名登記表》及近期免冠同底1寸照片3張至現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
4.報(bào)名結(jié)束后，如報(bào)名人數(shù)不足，則按比例調(diào)減或者延長(zhǎng)招聘時(shí)間。
?。ㄈ┵Y格審查
資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，取消考試資格和聘用資格，由此造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。
資格審查需攜帶的材料(審查所需原件,應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)準(zhǔn)備復(fù)印件一式三份,并按以下順序裝訂成冊(cè)):
?、俦救松矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、退伍軍人證等崗位招聘要求的相關(guān)證書(shū)原件;
②2023年撫州高新區(qū)公開(kāi)招聘輔助崗執(zhí)法隊(duì)員人員報(bào)名登記表；
?、劢谡婷夤?寸照片3張；
?、軐W(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。
?。ㄋ模┐_定人選
招聘單位根據(jù)報(bào)名、資格審核等情況確定考試人選，報(bào)名結(jié)束后，如報(bào)名人數(shù)不足，則按比例調(diào)減或者延長(zhǎng)招聘時(shí)間。資格審查結(jié)束后，根據(jù)崗位要求，體能測(cè)試和面試時(shí)間另行通知。
五、考試方式
本次招聘采用“體能測(cè)試+面試”的考試方式。
（一）體能測(cè)試
1.體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)：具體通知。
2.體能測(cè)試總分：100分。
根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)，按1:1.5比例，從高分到低分確定面試對(duì)象（入闈末位成績(jī)相同者一并列入）。面試名單確定后，凡因考生缺席、取消資格等達(dá)不到1：1.5比例的，體能測(cè)試對(duì)象全部參加面試，計(jì)劃數(shù)不再調(diào)減。
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?、倜嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)：具體通知。
?、诿嬖嚳偡郑?00分。
?、勖嬖嚪绞胶椭饕獌?nèi)容：
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試內(nèi)容為綜合分析、團(tuán)結(jié)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力等。
（三）體檢
?、倏忌偝煽?jī)=考生體能測(cè)試成績(jī)+考生面試成績(jī)。入闈體檢人員名單根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的排名順序，按照1:1的比例確定。考生總成績(jī)同分的，按面試成績(jī)高者確定。
?、隗w檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格的人員可順位進(jìn)行遞補(bǔ)1次。
③體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
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考察不合格的人員可順位進(jìn)行遞補(bǔ)1次，如考察沒(méi)有合適的擬聘人選可取消該職位的錄用計(jì)劃。被考察人自愿放棄錄用資格的，應(yīng)在接到考察通知后3日內(nèi)提出。
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經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘用人員名單在撫州高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)、魅力撫州高新公眾號(hào)網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
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公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的人員按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),享受撫州高新區(qū)管委會(huì)規(guī)定的工資、福利待遇。
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本次招聘進(jìn)入面試后未錄取人員，一律納入高新區(qū)人才庫(kù)，綜合執(zhí)法隊(duì)員出現(xiàn)缺額時(shí)，將優(yōu)先從人才庫(kù)當(dāng)中選取。
六、職位報(bào)酬
薪酬待遇按照《撫州高新區(qū)管委會(huì)區(qū)直部門(mén)輔助類聘用人員人事薪酬管理辦法（試行）》執(zhí)行。聘用人員均實(shí)行二個(gè)月的試用期，試用期人員工資為2000元/人月，除辦理“五險(xiǎn)”和發(fā)放飯卡外，不享受其他福利待遇。試用期滿后，簽訂正式聘用合同，發(fā)放基本工資2700元/人月，同時(shí)增加績(jī)效工資。
政策咨詢電話：撫州高新區(qū)黨群工作部0794-7069199，撫州高新區(qū)綜合管理執(zhí)法局0794-7069098。
電話監(jiān)督、咨詢時(shí)間為工作日時(shí)間，上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
附件：撫州高新區(qū)公開(kāi)招聘輔助崗執(zhí)法隊(duì)員人員報(bào)名登記表
撫州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)綜合管理執(zhí)法局
2023年12月11日
