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確定為進一步加強高新區(qū)管委會人才隊伍建設(shè),優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),特面向社會公開招聘工作人員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律法規(guī),政治過硬,具有良好品德和職業(yè)道德,無不良記錄;
2.年齡35周歲以下(1987年8月31日以后出生),取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位的,可放寬至40周歲(1982年8月31日以后出生);
3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位;
4.須有3年以上與報考崗位相關(guān)的工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷計算時間截止2023年8月31日);
5.文字功底扎實,專業(yè)素養(yǎng)好,有較強的開拓創(chuàng)新意識和解決實際問題的能力,服務(wù)意識強、善于團結(jié)協(xié)作共事;
6.符合招聘崗位要求的其他條件,具體以《西安高新區(qū)管委會公開招聘工作人員崗位表》(附件)為準(zhǔn);
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)不符合公開招聘的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分,在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
3.未滿最低(約定)服務(wù)年限(期限)的;
4.尚在試用期內(nèi)的;
5.現(xiàn)役軍人;
6.人事管理規(guī)定需要回避的;
7.失信被執(zhí)行人;
8.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
二、招聘程序
(一)發(fā)布公告
本次招聘在西安人事考試網(wǎng)(xapta.xa.gov.**)、西安高新區(qū)管委會官網(wǎng)(***s://xdz.xa.gov.**/)、“西安高新”公眾號等平臺發(fā)布公告。
(二)報名及資格初審
1.報名采取網(wǎng)上報名和網(wǎng)上資格審查的方式進行,報名網(wǎng)址為***s://***.**xincai.***/zp/xagx/index.html。
2.報名時間:2023年8月2日9:00至2023年8月8日18:00。
3.初審時間:2023年8月2日9:00至2023年8月9日18:00。
4.每人限報一個崗位,在報名期間,資格審查未通過前可以更改報考信息,通過后不得更改報考信息。
(三)初試
1.根據(jù)報名情況,主要采取面試或?qū)嶋H應(yīng)用能力測試的方式進行。重點考察報考人員的政治素養(yǎng)、心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、語言文字表達能力等方面情況。
2.初試滿分為100分,最低分?jǐn)?shù)線為60分。初試成績不計入總成績,僅作為進入下一環(huán)節(jié)的依據(jù)。
3.根據(jù)初試成績,按照招聘人數(shù)與報考人數(shù)1:20的比例從高到低依次確定進入筆試人員,末位成績并列的,一并進入。不足1:20比例,達到最低分?jǐn)?shù)線的全部進入。
(四)筆試
1.筆試包括職業(yè)能力傾向測驗和綜合應(yīng)用能力測試,滿分為100分,最低分?jǐn)?shù)線為60分。
2.根據(jù)筆試成績,按照招聘人數(shù)與報考人數(shù)1:5的比例從高到低依次確定進入資格復(fù)審人員,末位成績并列的,一并進入。對不足1:5比例的,達到最低分?jǐn)?shù)線的全部進入。
(五)資格復(fù)審
1.對報考人員的學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷和身份類別等相關(guān)資料進行審核。
2.在規(guī)定的時限內(nèi),進入資格復(fù)審人員放棄或不合格的,以及被取消復(fù)審資格等形成的缺額,按筆試成績由高到低依次遞補,末位成績并列的,一并進入。
(六)面試
1.面試前進行心理素質(zhì)測評,滿分100分。
2.面試采取半結(jié)構(gòu)化方式,滿分100分。
3.面試總成績=心理測評成績×10%+面試成績×90%,面試總成績最低分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分的不得進入體檢及考察環(huán)節(jié)。
(七)計算總成績
1.總成績=筆試成績×40%+面試總成績×60%,計算各項成績時均保留小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入。
2.根據(jù)總成績,按照與招聘人數(shù)1:1的比例,由高到低依次確定進入體檢及考察人員,末位成績并列的,以面試總成績確定。
(八)體檢及考察
1.體檢。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,在指定醫(yī)院進行,費用由報考人員自理。
2.考察。重點對報考人員的德、能、勤、績、廉等情況進行綜合考察。
3.報考人員為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的,在考察時,須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報考意見。無同意報考意見的不能通過考察。
4.因體檢、考察環(huán)節(jié)不合格或個人原因放棄形成的缺額,經(jīng)綜合研判,可遞補也可空缺。遞補按總成績由高到低依次進行,總成績并列者以面試總成績確定。
(九)公示和錄用
根據(jù)總成績、體檢、考察結(jié)果,確定擬錄用人員,在西安人事考試網(wǎng)、西安高新區(qū)管委會官網(wǎng)公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
三、薪酬待遇
本次錄用人員為管委會正式員工,薪酬待遇按照管委會有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、重要提示
1.報考人員在報名、資格審查、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效,并對真實性負(fù)責(zé)。
2.資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡在招聘各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合條件或存在弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,取消報考(錄用)資格。
3.對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
4.本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上任何以“事業(yè)單位考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導(dǎo)班,均與本次公開招聘無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
咨詢時間:上午9:00-12:00下午14:00-18:00(工作日)
西安高新區(qū)管委會公開招聘工作人員崗位表
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
資 格 條 件 |
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專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
其他條件 |
||
經(jīng)濟發(fā)展崗 |
3 |
理論經(jīng)濟學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、工商管理 |
碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位 |
具有3年以上經(jīng)濟發(fā)展、宏觀經(jīng)濟研究、財政金融等相關(guān)工作經(jīng)歷。 |
產(chǎn)業(yè)招商崗 |
2 |
應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、外國語言文學(xué)、新聞傳播學(xué) |
具有3年以上招商引資、產(chǎn)業(yè)促進等相關(guān)工作經(jīng)歷。 |
|
規(guī)劃建設(shè)崗 |
5 |
城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、城市規(guī)劃、建筑學(xué)、土木工程、風(fēng)景園林學(xué)、交通運輸工程、控制科學(xué)與工程 |
具有3年以上國土規(guī)劃、城鄉(xiāng)建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計、園林綠化、交通運輸?shù)认嚓P(guān)工作經(jīng)歷。 |