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確定為解決依安縣黨群部門事業(yè)單位工作人員短缺問題，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號(hào))等文件要求，結(jié)合依安縣黨群部門事業(yè)單位空編情況，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，面向社會(huì)公開招聘黨群部門事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次招聘為依安縣黨群事業(yè)單位公開招聘工作人員12名，具體崗位性質(zhì)和崗位需求詳見《依安縣2023年黨群部門事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》。
二、報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
2.具有良好的政治、思想、道德素質(zhì)，具有招聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)知識(shí)。
3.年齡在18周歲以上、35周歲及以下;具有研究生學(xué)歷畢業(yè)生，年齡可放寬至40周歲及以下。年齡計(jì)算截止時(shí)間均到2023年7月5日。
4.具備其他崗位要求。
5.下列人員不得報(bào)考：
①曾受刑罰處罰的人員;②曾被開除公職的人員;③在近三年各類招考過程中被考試主管部門認(rèn)定有考試作弊行為的人員;④依安縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(含服務(wù)期未滿的特崗教師);⑤法律法規(guī)規(guī)定不能從事崗位職業(yè)或不得報(bào)考事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名
1.本次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，報(bào)名時(shí)間：2023年7月17日至7月19日。報(bào)名地點(diǎn)：依安縣人力資源和社會(huì)保障局三樓辦公大廳。
2.報(bào)名所需材料
(1)按照個(gè)人報(bào)考崗位，本人填寫完整的《依安縣2023年黨群部門事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》;《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在有效期內(nèi))和有效身份證、畢業(yè)證書的原件及復(fù)印件;使用函授學(xué)歷報(bào)名的考生需提供前置學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;二寸同版彩色證件照4張。
(2)黑龍江省“項(xiàng)目生”需提供省級(jí)有效證書或證明的原件、復(fù)印件;在黑龍江省城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生需提供市級(jí)就業(yè)部門出具的相關(guān)證明原件、復(fù)印件;高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的須提供退伍證原件、復(fù)印件;服務(wù)期滿特崗教師需提供黑龍江省服務(wù)期滿特崗教師考核聘任登記表原件、復(fù)印件。所有享受加分政策時(shí)間截止2023年7月5日，不能提供上述證明材料的，視為放棄加分政策。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)報(bào)名時(shí)每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，不可以多個(gè)崗位重復(fù)報(bào)名。
(2)根據(jù)《黑龍江省財(cái)政廳黑龍江省發(fā)展和改革委員會(huì)關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試?yán)^續(xù)收取考試費(fèi)的通知》(黑財(cái)稅〔2020〕3號(hào))文件規(guī)定，本次考試每人收取筆試費(fèi)用90元(兩科)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并收取，面試不收取費(fèi)用。
(3)崗位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)之比原則上應(yīng)不低于1:3，達(dá)不到報(bào)考比例的，將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。緊缺、急需崗位經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低招考比例。
(4)2023年畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前取得報(bào)考崗位所需學(xué)歷，否則不予聘用。
(5)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)，體檢等相關(guān)信息在“依安縣人民政府”官方網(wǎng)站發(fā)布，不再另行通知。
報(bào)名政策咨詢電話(工作時(shí)間內(nèi))：人社局0452-7036020紀(jì)檢監(jiān)督0452-7036003
4、資格審查
(1)資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由依安縣人力資源和社會(huì)保障局組織相關(guān)工作人員對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果為“合格”的，不可再改報(bào)其他崗位。
(2)資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，不符合報(bào)考條件、提供虛假信息或故意隱瞞真實(shí)情況者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格，所造成的一切后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
四、政策加分
依據(jù)《黑龍江省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(黑政辦發(fā)〔2009〕30號(hào))和《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))文件規(guī)定，黑龍江省“項(xiàng)目生”(“項(xiàng)目生”指參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”“三支一扶計(jì)劃”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“村村大學(xué)生計(jì)劃”且服務(wù)期滿的普通高等學(xué)校畢業(yè)生)服務(wù)期滿且考核合格后3年內(nèi)報(bào)考縣直事業(yè)單位筆試加10分、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位加15分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生和高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的大學(xué)生士兵，參加事業(yè)單位考試可享受“項(xiàng)目生”加分政策。具備多個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項(xiàng)，不累計(jì)加分。
五、考試
考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試均實(shí)行百分制。筆試成績(jī)占總成績(jī)60%，面試成績(jī)占總成績(jī)40%。計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)(含政策性加分)×60%+面試成績(jī)×40%。
1.筆試。采取閉卷統(tǒng)一考試的方式進(jìn)行。筆試考題具體參照人社部人事考試中心印發(fā)的《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆考試大綱》。事業(yè)單位筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》B類和《綜合應(yīng)用能力》B類，兩類試題各占50%。
兩個(gè)科目同時(shí)進(jìn)行考試，考試時(shí)間150分鐘。筆試具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)(含政策性加分)從高分到低分的順序，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選(降低招考比例的崗位相應(yīng)降低進(jìn)入面試人員比例)。若最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人數(shù)。筆試成績(jī)對(duì)外公示3個(gè)工作日。
2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試時(shí)間為15分鐘。主要考察職業(yè)能力、履職能力等內(nèi)容。面試考生采取兩次抽簽的方式確定面試順序號(hào)，依次進(jìn)入考場(chǎng)進(jìn)行面試。由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分，工作人員現(xiàn)場(chǎng)記分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，計(jì)算平均分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于60分者不予聘用。面試結(jié)束后，考試總成績(jī)公示3個(gè)工作日。依據(jù)總成績(jī)由高分到低分的順序，按招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入體檢考核人員，若同一崗位最后一名總成績(jī)并列時(shí)，按下列順序依次確定進(jìn)入考核人選：符合省政府相關(guān)優(yōu)先聘用政策的、筆試成績(jī)高的。
六、考核和體檢
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考核，主要是政治審查和個(gè)人思想品質(zhì)考核及違法違紀(jì)情況實(shí)地考察，同時(shí)對(duì)其錄用資格條件進(jìn)行復(fù)查。對(duì)考核合格者統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用自理)。黨群部門事業(yè)單位體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》，考核或體檢不合格的按崗位總成績(jī)和相關(guān)程序依次遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
經(jīng)考試、考核、體檢合格后，擬聘用人員在“依安縣人民政府”官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)聘用手續(xù)。公示期滿后如有空崗不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
八、試用期
被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月)，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。
九、特別提示
1.本次公開招聘不設(shè)指定用書。
2.學(xué)歷應(yīng)逐級(jí)取得，使用非統(tǒng)招學(xué)歷報(bào)考的考生，需提供前置學(xué)歷，套讀或跳讀的學(xué)歷不予承認(rèn)。
3.錄用后需在本崗位服務(wù)期滿5年，確因工作需要，試用期滿后可在縣域內(nèi)同級(jí)單位崗位間調(diào)動(dòng)。
本公告由依安縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由依安縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件：
1.《依安縣2023年黨群部門事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》
2.《依安縣2023年黨群部門事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》
3.普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄(2015年)
4.《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄》2016年增補(bǔ)專業(yè)
5.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版)
6.列入普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄的新專業(yè)名單(2021年)
依安縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年7月5日
