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2023年平頂山葉縣招聘小學(xué)、初中及幼兒園教師(人事代理)公告
2023-06-07 12:40:29· 來(lái)源:河南事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):河南,平頂山市,葉縣· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),推進(jìn)我縣教育事業(yè)均衡發(fā)展,經(jīng)葉縣人民政府研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘小學(xué)、初中和幼兒園人事代理教師300名(非在編)。根據(jù)《中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程〉的通知》(豫人社〔2015〕55號(hào))和《葉縣人民政府關(guān)于規(guī)范葉縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘及編外人事代理工作的意見(jiàn)》(葉政文〔2018〕111號(hào))要求,結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,現(xiàn)制定招聘方案如下。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格按照有關(guān)程序進(jìn)行,確保招聘質(zhì)量。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  本次計(jì)劃公開(kāi)招聘教師300名,其中小學(xué)教師、初中教師、幼兒園教師各100名,全部辦理人事代理手續(xù)(招聘學(xué)科崗位情況見(jiàn)附件)。根據(jù)各學(xué)校崗位實(shí)際,本次招聘的教師全部選崗分配到各需求學(xué)校任教,新聘人員在單位的最低工作年限為5年(含試用期),5年內(nèi)不允許調(diào)動(dòng)工作崗位或參加其他招錄(招聘)考試。

  三、招聘范圍、對(duì)象和條件

 ?。ㄒ唬┱衅傅姆秶蛯?duì)象:

  1.公開(kāi)招聘小學(xué)教師對(duì)象為全日制普通高等學(xué)校專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。具有相應(yīng)層次的教師資格證,教師資格證專業(yè)須與報(bào)考崗位專業(yè)一致。

  2.公開(kāi)招聘初中教師對(duì)象為全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含獨(dú)立院校和聯(lián)合辦學(xué);碩士研究生學(xué)歷的,本科學(xué)歷須為普通高等院校畢業(yè)。2017年起招生的非普通高等院校研究生與普通高等院校研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律地位和相同效力),并取得相應(yīng)學(xué)位。具有相應(yīng)層次的教師資格證,教師資格證專業(yè)須與報(bào)考崗位專業(yè)一致。

  3.公開(kāi)招聘幼兒園教師對(duì)象為持有幼兒園教師資格證書(shū)的全日制普通高等學(xué)校??萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生。

  4.根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神及要求,經(jīng)縣政府研究同意,原葉縣戶籍于1998年、1999年、2000年初中畢業(yè)考入普通中等師范學(xué)校的中師畢業(yè)生納入本次幼兒園教師招聘范圍;

  5.根據(jù)葉縣實(shí)際,經(jīng)縣政府研究同意,依照葉政文〔1995〕41號(hào)、葉政文〔1996〕18號(hào)、葉政文〔1997〕30號(hào)文件規(guī)定招收的集資協(xié)議師資班畢業(yè)生納入本次幼兒園教師招聘范圍。

 ?。ǘ?yīng)聘人員必須具備下列條件:

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守憲法和法律,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

  3.具有良好的品行,熱愛(ài)教育事業(yè),能夠履行《教師法》規(guī)定的義務(wù),勝任教育教學(xué)工作;

  4.報(bào)考初中、小學(xué)教師崗位須持有相應(yīng)的教師資格證,報(bào)考幼兒園教師崗位須持有幼兒園教師資格證;

  5.身體健康,符合《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的條件;

  6.年齡30歲以下(1993年1月1日以后出生,研究生放寬至35歲以下,原葉縣籍1998-2000級(jí)中師生和集資協(xié)議師資班學(xué)員不限年齡);

  7.具備教師招聘的其他條件并服從安排。

 ?。ㄈ┯邢铝星樾沃徽卟坏脠?bào)考:

  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  2.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除學(xué)籍的人員;

  3.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的人員;

  4.有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的人員;

  5.已被葉縣招錄的中小學(xué)及幼兒園在崗教師(含特崗);

  6.其他不符合應(yīng)聘資格條件的。

  四、招聘的方法步驟

  (一)報(bào)名方式及資格審查

  1.報(bào)名方式和時(shí)間

  本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員請(qǐng)登陸網(wǎng)址***://yxzj2023.wykjnet.**,進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),按相關(guān)要求提示進(jìn)行報(bào)名。

  報(bào)名時(shí)間:2023年6月15日9:00—17日17:00

  報(bào)名要求:

  登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(***://yxzj2023.wykjnet.**),按系統(tǒng)要求規(guī)范準(zhǔn)確提交真實(shí)的個(gè)人信息并上傳相關(guān)電子照片。每位考生只能選擇一個(gè)學(xué)段學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名??忌W(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持通訊暢通,若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系本人造成的后果由應(yīng)聘者本人自負(fù)。

  2.資格初審

  初審時(shí)間:2023年6月15日9:00—18日17:00。

  考生在網(wǎng)上報(bào)名后,應(yīng)及時(shí)登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過(guò)資格初審。審核部門(mén)根據(jù)招聘條件,在考生報(bào)名24小時(shí)內(nèi)對(duì)填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審。未通過(guò)資格初審的人員,若在報(bào)名時(shí)間內(nèi)可更改報(bào)考崗位;已通過(guò)資格初審的人員,不能再更改報(bào)考信息。

  網(wǎng)上報(bào)名期間,開(kāi)通咨詢電話提供咨詢服務(wù),咨詢電話:0375—8058001。

  3.網(wǎng)上繳費(fèi)

 ?。?)繳費(fèi)時(shí)間:2023年6月15日9:00—19日17:00

  經(jīng)資格初審合格人員,須及時(shí)登陸報(bào)名系統(tǒng)按系統(tǒng)提示繳納考務(wù)費(fèi)30元。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

 ?。?)減免考務(wù)費(fèi)。農(nóng)村建檔立卡貧困家庭或城市低保人員可免繳筆試考務(wù)費(fèi),考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)材料進(jìn)行辦理,具體辦理時(shí)間、辦理方法、注意事項(xiàng)如下:

  辦理時(shí)間:2023年6月19日12:00前。

  辦理方法:

  請(qǐng)考生通過(guò)資格初審后再辦理減免筆試考務(wù)費(fèi)用手續(xù),須向指定的電子郵箱發(fā)送以下材料:

  ①考生本人身份證掃描件,并備注聯(lián)系方式。

  ②享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證明的掃描件。

 ?、坜r(nóng)村建檔立卡貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)相關(guān)部門(mén)出具的證明和相關(guān)材料的掃描件。低保、農(nóng)村建檔立卡貧困家庭考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)把所需材料掃描件發(fā)送至電子郵箱:yxgkzp2020@126.***,免繳筆試考務(wù)費(fèi)咨詢電話:0375-8058001(上午8:00-12:00下午15:00-18:00)

  4.筆試加分政策

  根據(jù)河南省人民政府河南省軍區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號(hào))精神,符合報(bào)考資格條件的退役大學(xué)生士兵,筆試成績(jī)加10分。

  符合加分政策的考生,須于2023年6月20日上午8:00—12:00)到葉縣人力資源和社會(huì)保障局,填寫(xiě)《葉縣2023年公開(kāi)招聘教師加分申請(qǐng)表》,同時(shí)按要求提交學(xué)歷、退伍證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件1份。逾期未提交材料者不享受筆試加分政策。

  5.注意事項(xiàng)

  (1)本次招聘工作,資格審查貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程??忌鷪?bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)考生重復(fù)報(bào)名、考生與擬聘用的崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,一經(jīng)核實(shí),取消其參加考試及聘用資格,所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。并進(jìn)行教師招聘工作不良行為登記,5年內(nèi)不準(zhǔn)參加我縣組織的各類招聘考試。

 ?。?)考生須認(rèn)真閱讀并全面了解葉縣人民政府網(wǎng)、葉縣2023年公開(kāi)招聘教師報(bào)名系統(tǒng)關(guān)于本次招聘的公告內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合招聘報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名,本人的報(bào)考資格、筆試成績(jī)無(wú)效,已繳納的考試費(fèi)用不予退回,由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

  (3)報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)比例達(dá)不到3:1的,在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下,經(jīng)縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

 ?。?)此次公開(kāi)招聘的招聘公告在葉縣人民政府網(wǎng)站(***://***.yexian.gov.**/)發(fā)布。報(bào)考者應(yīng)及時(shí)關(guān)注葉縣人民政府網(wǎng)站和招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址***://yxzj2023.wykjnet.**)公布的招聘信息,并保持所留電話通訊暢通,因個(gè)人原因造成錯(cuò)過(guò)重要信息影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  (二)考試

  本次公開(kāi)招聘考試采用先筆試后面試的方式。

  1.筆試

  采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分、閉卷考試的方式進(jìn)行。

  筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間以葉縣人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間打印筆試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄筆試資格。

  筆試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn),報(bào)考人員需攜帶本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證方可進(jìn)場(chǎng)。筆試準(zhǔn)考證是參加筆試、面試資格復(fù)查等環(huán)節(jié)需要出示的重要憑證,考生須妥善保管。

  筆試共一場(chǎng)。筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)及綜合知識(shí)或?qū)I(yè)知識(shí)。其中報(bào)考中小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)學(xué)科、幼兒園崗位者考試教育學(xué)、心理學(xué)和綜合知識(shí);報(bào)考中學(xué)和小學(xué)其他學(xué)科者考試教育學(xué)、心理學(xué)和專業(yè)知識(shí)。筆試滿分為100分。

  2.面試

  根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘崗位以1:2的比例確定面試人選。進(jìn)入面試范圍的人員須通過(guò)資格復(fù)審方可參加面試。資格復(fù)審時(shí)考生須提交有效身份證、畢業(yè)證、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、教師資格證(2023年上半年認(rèn)定教師資格證人員可提供認(rèn)定機(jī)構(gòu)開(kāi)具的附證書(shū)編號(hào)的相關(guān)證明)原件和復(fù)印件及個(gè)人征信證明和筆試準(zhǔn)考證。考生未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细裾?,取消面試資格。崗位數(shù)與面試人數(shù)比例達(dá)不到1:2的崗位按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。實(shí)際參加面試的應(yīng)試人數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)的,應(yīng)組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試??忌嬖嚦煽?jī)低于80分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  面試采用試講方式進(jìn)行,面試前公告試講課程的范圍,備課時(shí)通過(guò)抽簽決定試講的具體內(nèi)容。面試主要考察應(yīng)聘者備課、試講、學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止、心理素質(zhì)等。面試滿分為100分。

  面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審相關(guān)要求在葉縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

  面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等以面試通知單規(guī)定為準(zhǔn)。應(yīng)聘者參加面試時(shí)須攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單。

  面試通知單的打印時(shí)間以葉縣人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間打印面試通知單的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 ?。ㄈw檢

  按照考試總成績(jī)從高分到低分順序等額確定體檢對(duì)象(考生總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)面試成績(jī)高者優(yōu)先,面試成績(jī)也相同時(shí)學(xué)歷高者優(yōu)先,學(xué)歷也相同時(shí)師范類院校畢業(yè)生優(yōu)先)。

  體檢按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2017年修訂)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者不予聘用。若體檢后出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可依次等額遞補(bǔ)。

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  體檢合格者確定為考察對(duì)象??疾靸?nèi)容主要是思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況,核實(shí)其招聘過(guò)程中提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  考察階段如出現(xiàn)自動(dòng)放棄造成崗位空缺的,根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢及考察人選(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次)。因考察不合格造成崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。

 ?。ㄎ澹┕?/p>

  經(jīng)考察合格確定的擬聘人員,由縣招教工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后予以公示(七個(gè)工作日),接受社會(huì)監(jiān)督。

  (六)聘用及待遇

  對(duì)擬聘結(jié)果公示期滿后無(wú)異議人員,將統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。

  培訓(xùn)合格的人員由縣人才交流中心辦理人事代理手續(xù),嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市人事代理的相關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

  新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期間,工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核,考核合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),最低服務(wù)期5年(含試用期),聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,聘期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作崗位;試用期滿考核不合格者,經(jīng)縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定后,取消聘用資格。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求

  縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘教師工作的監(jiān)督監(jiān)察,對(duì)違犯工作紀(jì)律影響招聘公平、公正進(jìn)行的工作人員,將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。對(duì)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,或在考試考核過(guò)程中作弊的,視情節(jié)取消考試或聘用資格;對(duì)存在上述情形已招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

  為維護(hù)招聘工作的公平、公正,歡迎社會(huì)各界對(duì)本次招聘工作給予監(jiān)督。監(jiān)督電話:0375-8058668

  本方案由葉縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0375-8058001

  附件:

  1.葉縣2023年公開(kāi)招聘小學(xué)教師學(xué)科崗位設(shè)置

  2.葉縣2023年公開(kāi)招聘初中教師學(xué)科崗位設(shè)置

  3.葉縣2023年公開(kāi)招聘幼兒園教師崗位設(shè)置

  葉縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2023年6月6日

  附件1

葉縣2023年公開(kāi)招聘小學(xué)教師學(xué)科崗位設(shè)置

序號(hào)

學(xué)科(崗位代碼)

數(shù)??量

備?? ?注

1

語(yǔ)??文(101)

30

?

2

數(shù)??學(xué)(102)

26

?

3

英??語(yǔ)(103)

16

?

4

音??樂(lè)(104)

10

?

5

體??育(105)

10

?

6

美??術(shù)(106)

8

?

合??計(jì)

?

100

?

  附件2

葉縣2023年公開(kāi)招聘初中教師學(xué)科崗位設(shè)置

序號(hào)

學(xué)?科(崗位代碼)

數(shù)??量

備?? ?注

1

語(yǔ)??文(201)

20

?

2

數(shù)??學(xué)(202)

20

?

3

英??語(yǔ)(203)

18

?

4

物??理(204)

8

?

5

化??學(xué)(205)

5

?

6

政??治(206)

4

?

7

歷??史(207)

4

?

8

地??理(208)

4

?

9

生??物(209)

4

?

10

音??樂(lè)(210)

3

?

11

體??育(211)

7

?

12

美??術(shù)(212)

3

?

合??計(jì)

100

?

  附件3葉縣2023年公開(kāi)招聘幼兒園教師崗位設(shè)置

序號(hào)

學(xué)科(崗位代碼)

招聘

人數(shù)

備注

1

普通幼師(301)

100

?

2

中師班幼師(302)

根據(jù)上級(jí)文件精神,中師班幼師崗位數(shù),按照原葉縣籍普通中師生報(bào)名通過(guò)人數(shù)的70%設(shè)置。