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確定紫云自治縣儲(chǔ)備糧油管理中心是我縣唯一的國(guó)有政策性糧油儲(chǔ)備企業(yè)，現(xiàn)有職工14人，注冊(cè)資金50萬(wàn)元。承擔(dān)市縣級(jí)政府儲(chǔ)備糧油的儲(chǔ)存、保管、輪換工作，開(kāi)展城鎮(zhèn)低保糧油供應(yīng)、保供穩(wěn)價(jià)供應(yīng)、大米應(yīng)急加工等政策性業(yè)務(wù)，是地方政府實(shí)施糧食宏觀調(diào)控的主要載體。
根據(jù)中心現(xiàn)階段業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為確保我中心各項(xiàng)目工作順利推進(jìn)，面向社會(huì)公開(kāi)招聘1-3名倉(cāng)儲(chǔ)保管及1名財(cái)務(wù)專業(yè)相關(guān)人才。
一、招聘?jìng)}儲(chǔ)管理員對(duì)象條件
1、男女不限，全日制本科及以上學(xué)歷，年齡18周歲至35周歲、紫云戶籍;
2、倉(cāng)儲(chǔ)保管員相關(guān)專業(yè)：食品科學(xué)與工程專業(yè)，食品質(zhì)量與安全專業(yè)，糧食工程專業(yè)；
3、有保管員證書(shū)、檢化驗(yàn)員證書(shū)優(yōu)先考慮。
二、招聘財(cái)務(wù)對(duì)象條件
1、男女不限，全日制本科及以上學(xué)歷，年齡18周歲至35周歲、紫云戶籍;
2、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)：財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會(huì)計(jì)學(xué)類;
3、有保管員證書(shū)、檢化驗(yàn)員證書(shū)優(yōu)先考慮。
三、應(yīng)聘人員必須具備下列條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、崗位所需要的其他條件;
5、服從公司工作安排。
四、有下列情況之一者，不得應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.不符合招聘崗位所需資格條件的;
3.被列為不誠(chéng)信人員的;
4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
5.因違紀(jì)、違法受到開(kāi)除、解聘、辭退等處理的；
6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用的。
五、報(bào)名時(shí)間及程序
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2022年10月25日至2022年10月28日止，上午9:00-12:00，下午14∶30-18:00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：紫云苗族布依族自治縣儲(chǔ)備糧油管理中心辦公室（紅巖儲(chǔ)備庫(kù)）。
3.聯(lián)系人：方先生，聯(lián)系電話：18798414590；
辦公室：0851-35235503
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考生須用有效身份證報(bào)名。所需材料：
1.畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件。
2.身份證原件及復(fù)印件。
3.近期2寸彩色證件照片兩張。
4.相關(guān)專業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件；有關(guān)工作經(jīng)歷證明（社保繳存證明、簽訂的勞動(dòng)合同、管理崗位任職證明或用人單位工作證明等）。
5.個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
（三）資格審查
報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)由工作人員對(duì)報(bào)考人員提供的資料進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料。填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視為報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與考試時(shí)使用的證件必須一致，資格審查將貫穿整個(gè)公招過(guò)程，若發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)終止報(bào)名應(yīng)聘資格。
六、面試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布
本次考試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)按百分制計(jì)算，成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
按考生成績(jī)由高分到低分的順序，依次進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
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1.面試時(shí)間：另行通知；
2.面試地點(diǎn)：紫云苗族布依族自治縣儲(chǔ)備糧油管理中心會(huì)議室；
3.面試時(shí)須攜帶身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證；
4.面試科目：根據(jù)報(bào)考崗位，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一出題；
5.面試總分為100分；
6.根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
七、體檢
體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。公司將指定一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)，統(tǒng)一時(shí)間組織考生進(jìn)行體檢，體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位依次進(jìn)行遞補(bǔ)。未按進(jìn)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知。
八、政審
體檢合格考生確定為考察對(duì)象?？疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，在考察中“不得報(bào)考條件”所列情況之一，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
九、公示和聘用
?。ㄒ唬┙?jīng)報(bào)名、考試、體檢合格的考生，確定為擬聘用人員，由公司向社會(huì)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。確定為擬聘用人員的須隨時(shí)保持聯(lián)絡(luò)方式暢通，并在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提取個(gè)人檔案向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未提取個(gè)人檔案報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
?。ǘ┱衅溉藛T實(shí)行試用期制度，試用期薪酬按照公司薪酬制度執(zhí)行，試用期滿考核不合格者予以解聘。
十、入職要求
1、本次招聘經(jīng)試用期考核合格正式錄用后，必須嚴(yán)格遵守公司組織管理規(guī)定和執(zhí)行公司人事管理制度。
2、本次招聘經(jīng)試用期考核合格正式錄用后，必須在公司服務(wù)滿2年，如未達(dá)到約定服務(wù)期限自行離職的，按每年兩萬(wàn)元向公司繳納違約金，但在公司聘用期間考上本縣行政事業(yè)單位的不用繳納違約金。
十一、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┌凑找咔榉揽匾?，報(bào)名人員需在報(bào)名當(dāng)日提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明；
?。ǘ﹫?bào)名人員須全程佩戴一次性醫(yī)用口罩；
?。ㄈ┡浜献龊闷渌咔榉揽氐南嚓P(guān)要求。
十二、本招聘公告最終解釋權(quán)歸紫云苗族布依族自治縣儲(chǔ)備糧油管理中心所有。
特此公告
紫云自治縣儲(chǔ)備糧油管理中心
2022年10月24日
