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確定一、單位簡(jiǎn)介
江西省血液中心為省衛(wèi)生健康委直屬正處級(jí)事業(yè)單位，主要職責(zé)是承擔(dān)省直醫(yī)療單位臨床用血及全省采供血機(jī)構(gòu)質(zhì)量控制與評(píng)價(jià)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)、血液相關(guān)的科研等任務(wù)。
二、招聘崗位及條件
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崗位 名稱 |
崗位 類別 |
招聘人數(shù) |
招聘條件 |
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采供血 |
專技崗 |
2 |
臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)（1002）；研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位；同時(shí)具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位，且本科專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)（100201K）；取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證；年齡30周歲以下（1991年8月1日后出生）；限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。 |
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實(shí)驗(yàn)室 |
專技崗 |
2 |
醫(yī)學(xué)技術(shù)類專業(yè)（1010）；研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位；同時(shí)具有大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位，且本科專業(yè)為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)（101001）；具有檢驗(yàn)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)；年齡30周歲以下（1991年8月1日后出生）。 |
備注：
1.國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
2.以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》設(shè)置，專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。
3.應(yīng)聘人員請(qǐng)注意區(qū)分學(xué)碩和專碩代碼。應(yīng)聘人員不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須畢業(yè)院校的教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說(shuō)明等材料。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。
4.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，除2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。
5.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
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6.國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員在資格審查時(shí)需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明，不得隱瞞實(shí)情進(jìn)行報(bào)考。
三、報(bào)名辦法
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年9月10日16：00。
2.報(bào)名方式：筆試報(bào)名采用郵箱報(bào)名方式。應(yīng)聘人員下載《江西省血液中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件)，認(rèn)真填寫(xiě)相關(guān)信息后，將所需材料掃描件壓縮發(fā)送至郵箱150174677@qq.com;郵件命名格式為“應(yīng)聘崗位+姓名+專業(yè)及方向+畢業(yè)院?！?。
報(bào)名材料包括：
(1)江西省血液中心引進(jìn)高層次人才報(bào)名表;
(2)中華人民共和國(guó)居民身份證正反面掃描件;
(3)近期1寸彩色證件照片;
(4)研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)以及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，其中國(guó)(境)外畢業(yè)生需提供國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;
(5)報(bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，須提供單位人事部門(mén)蓋章的同意報(bào)考證明;
(6)擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生須提供能夠證明屬于擇業(yè)期內(nèi)的相關(guān)證明材料，如：檔案保管部門(mén)的證明材料等。
3.請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件，每人限報(bào)一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員須如實(shí)提供報(bào)名材料，仔細(xì)對(duì)照?qǐng)?bào)考崗位條件要求。不具備崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試。材料不齊全、不規(guī)范、不符合崗位招聘條件者，報(bào)名不予受理。
四、資格審查
1.資格初審
考生郵箱報(bào)名的同時(shí)將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審的人員名單將在報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)在江西省血液中心官網(wǎng)(http://www.jxsxyzx.cn/)上公布，不再另行通知。
2.資格復(fù)審
筆試之后面試之前，對(duì)入闈面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審人員須攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審未通過(guò)、主動(dòng)放棄面試資格或未按時(shí)參加資格復(fù)審的人員取消面試資格，對(duì)以上情況產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位未入闈考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(末位成績(jī)相同時(shí)，則一并進(jìn)入資格復(fù)審)。遞補(bǔ)人員須通過(guò)資格復(fù)審后方能參加面試，無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈考生進(jìn)行面試。
3.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試、應(yīng)聘資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
五、考核方式
1.本次考試采用筆試加面試的考核方式，筆試面試各占總成績(jī)的50%、50%，均采用百分制。
2.筆試主要考核測(cè)試崗位所需的專業(yè)知識(shí)。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1:3的比例確定入圍結(jié)構(gòu)化面試人員(筆試末位成績(jī)相同時(shí)則一并進(jìn)入面試)。若報(bào)名或資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者未達(dá)1:3的崗位仍須進(jìn)行筆試和結(jié)構(gòu)化面試，該崗位考生全部參加筆試，并進(jìn)入面試，結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)須達(dá)75分及以上，未達(dá)75分者不予聘用。
3.面試主要考察考生的綜合素質(zhì)和能力，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
4.筆試、面試時(shí)間另行通知，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注江西省血液中心官網(wǎng)最新消息。
5.成績(jī)公布：各環(huán)節(jié)成績(jī)將在江西省血液中心官網(wǎng)予以公布，接受社會(huì)監(jiān)督。
六、體檢、考察和公示
1.根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1比例確定體檢人員?？偝煽?jī)相同時(shí)按面試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員名單。
2.由招聘單位統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)除參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，還需符合《血站質(zhì)量管理規(guī)范》中規(guī)定的從業(yè)人員體檢要求，費(fèi)用自理。體檢費(fèi)用自行承擔(dān)，體檢不合格者不予以聘用。
3.體檢合格后，由江西省血液中心組織對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察。主要考察政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。
4.因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)考生面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上)，其它情況一律不予遞補(bǔ)。
5.對(duì)經(jīng)考試、體檢、考察后的擬聘人員進(jìn)行為期7天的公示。
七、聘用待遇
1.經(jīng)考核、體檢、考察合格并公示無(wú)異議的擬聘人員，按程序辦理相關(guān)入編聘用手續(xù)，享受國(guó)家和省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇。
2.所有聘用人員實(shí)行試用期制度，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核。試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。試用期有關(guān)待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
3.正式辦理入編聘用手續(xù)后，服務(wù)期不少于5年。
八、疫情防控及其他要求
根據(jù)疫情防控期間招聘工作要求，筆試、資格審查、面試等環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員需自備好口罩等防護(hù)物品，積極配合做好現(xiàn)場(chǎng)防疫工作;考試當(dāng)天應(yīng)預(yù)留充足入場(chǎng)時(shí)間;進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，應(yīng)接受體溫測(cè)量、贛(昌)通碼、行程碼、核酸檢測(cè)陰性證明等核驗(yàn)。提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，體溫查驗(yàn)<37.3℃，“健康碼”顯示綠碼(當(dāng)日更新)且健康狀況無(wú)異常的人員，方可入場(chǎng)參加考試。請(qǐng)外省(市)來(lái)昌返昌人員配合屬地落實(shí)南昌市最新常態(tài)化防控措施，按照屬地要求落實(shí)疫情防控個(gè)人責(zé)任。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：沈老師;
聯(lián)系電話：0791-88513235。
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