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2022年南京藝術(shù)學(xué)院招聘專任教師公告
2022-08-24 04:00:19· 來源:江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江蘇,南京市· 招考分類:中小幼教師· 內(nèi)容分類:招考公告

  事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2022年08月23日訊:南京藝術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于南京市鼓樓區(qū)北京西路74號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南京藝術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、報考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

  (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

  (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (四)年齡要求為:碩士研究生年齡不超過35周歲(即1987年1月1日之后出生),博士研究生年齡不超過40周歲(即1982年1月1日之后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲(即1977年1月1日之后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過50周歲(即1972年1月1日以后出生)。

  (五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

  國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

  (六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、報名

  (一)報名時間、地點(diǎn)、方式

  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)。

  1.報名、照片上傳:8月23日9∶00-9月28日16∶00;

  2.資格初審:8月23日9∶00-9月29日16∶00;

  3.陳述申辯:8月23日-9月30日期間9∶00-16∶00;

  4.對初審異議的處理:8月23日9∶00-9月30日18∶00。

  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

  (2)本次公開招聘不收報名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報名成功。

  (3)未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。

  (三)報名注意事項(xiàng)

  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  2.招聘博士研究生崗位不設(shè)開考比例。自公告發(fā)布7個工作日之后,根據(jù)報名情況,自行組織考核。崗位招滿即止。

  3.招聘碩士研究生崗位開考比例考核為1U3(招聘職位表中另有要求的從其要求),如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2022年10月1日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補(bǔ)報其他符合條件的崗位。

  4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

  5.有下列情形之一的,請勿報名應(yīng)聘:

 ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

 ?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

 ?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

 ?、?022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  三、考試科目、時間和實(shí)施辦法

  (一)通過初審的應(yīng)聘人員,學(xué)校將以電話、短信等形式將招聘考核時間、地點(diǎn)通知到應(yīng)聘人員。

  應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考核??己饲斑M(jìn)行資格復(fù)審,如有復(fù)審不通過人員不得參加考核,資格復(fù)審需提供以下材料:

 ?、僮罡邔W(xué)歷、學(xué)位證書,身份證原件及復(fù)印件。

 ?、趪鴥?nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件;留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

  ③畢業(yè)學(xué)校開具的專業(yè)方向證明(證明格式詳見南京藝術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站)。

 ?、芴峁徫灰蟮南嚓P(guān)資格證明材料。

  (二)考試方式

  考核按照南京藝術(shù)學(xué)院制定的辦法進(jìn)行。

  碩士研究生崗位考核方式為:專業(yè)考核(筆試);面試(試講);

  博士研究生崗位考試考核方式為:面試;試講。

  專業(yè)考核(筆試):主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)技能,考核內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識、技能為主,不指定大綱和教材。專業(yè)考核滿分為100分,合格線為60分,專業(yè)考核(筆試)成績合格者方可參加面試(試講)。在專業(yè)考核(筆試)合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬錄用人數(shù)的1∶3確定參加面試(試講)人選,專業(yè)考核合格人數(shù)不足3人的,按實(shí)際合格人數(shù)確定面試(試講)人選。

  面試(試講):主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試(試講)成績當(dāng)場公布,面試(試講)總分為100分,合格線為60分,不合格者不予錄用。進(jìn)入面試人員姓名、專業(yè)考核(筆試)成績、崗位、排名將在南京藝術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站上公布(網(wǎng)址:https://rsc.nua.edu.cn/)。

  總成績:應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計(jì)算。碩士研究生崗位總成績=專業(yè)考核(筆試)成績×50%+面試(試講)成績×50%,總成績滿70分以上為合格;博士研究生崗位總成績=面試×50%+試講×50%,總成績滿70分以上為合格。總成績不合格人員不予錄用,總成績出現(xiàn)同分時按照面試成績高者優(yōu)先。

  四、體檢、考察

  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、南京藝術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

  因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r,由學(xué)校決定依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

  五、公示與聘用

  對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。

  六、招聘政策咨詢

  南京藝術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

  咨詢電話:025-83498027

  七、招聘工作監(jiān)督

  南京藝術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:025-83312663

  八、招聘工作舉報

  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

  1.江蘇省教育廳

  舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

  舉報電話:025-83335135。

  2.江蘇省人力資源和社會保障廳

  舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com,

  舉報電話:025-83230723。

  九、技術(shù)支持

  1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731

  2.報名技術(shù)支持電話:025-52616712

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  2022江蘇南京藝術(shù)學(xué)院招聘專任教師崗位表

  南京藝術(shù)學(xué)院

  2022年8月22日