舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時(shí)將無(wú)法訪問(wèn)，請(qǐng)您及時(shí)將舊站信息保存。
確定根據(jù)福建省教育廳、人社廳、省委編辦《關(guān)于做好2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(閩教師〔2022〕8號(hào))精神，結(jié)合2022年長(zhǎng)汀縣赴高校專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘新任教師完成情況，以及我縣高中學(xué)校布局調(diào)整的實(shí)際情況，經(jīng)研究，決定將赴高校專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘未完成的25個(gè)職位進(jìn)行第二輪補(bǔ)充招聘，以及對(duì)縣委編委核定的14名高中新任教師進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘，招聘方案經(jīng)市人社局核準(zhǔn)，現(xiàn)予公告。
一、資格條件
(一)招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;熱愛(ài)教育事業(yè)，安心教育工作，具有奉獻(xiàn)精神;作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、無(wú)不良誠(chéng)信記錄。
4.具備崗位要求的各項(xiàng)資格條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》;
6.條件中“年齡30周歲及以下”指1991年8月至2004年8月期間出生，“年齡35周歲及以下”指1986年8月至2004年8月期間出生;補(bǔ)充范圍中“全省”指福建省戶(hù)籍或生源、“全市”指龍巖市戶(hù)籍或生源;
7.符合崗位要求的資格條件和工作能力。
(二)不得報(bào)考或取消聘用資格的情形：
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
5.在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員、事業(yè)單位公開(kāi)考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠(chéng)信檔案，且記錄期限未滿的人員;
6.現(xiàn)役軍人，普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，各類(lèi)定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生;
7.事業(yè)單位新聘用人員未滿1年的，試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員;在報(bào)名時(shí)不是試用期內(nèi)公務(wù)員(含參公人員)或事業(yè)單位工作人員，但在報(bào)名之后、聘用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員(含參公人員)或事業(yè)單位工作人員的;
8.長(zhǎng)汀縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含試用期);
9.未滿約定最低服務(wù)年限的;
10.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
11.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工人員的其他情形的人員(如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門(mén)列為失信被懲戒對(duì)象等);
12.符合報(bào)考條件的機(jī)關(guān)和國(guó)有企、事業(yè)單位在編在崗工作人員，須經(jīng)所在單位、主管部門(mén)同意后方可報(bào)考。服務(wù)基層項(xiàng)目、龍巖市支企服務(wù)專(zhuān)員在崗高校畢業(yè)生(不含2022年期滿服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生)報(bào)考的，須經(jīng)所在服務(wù)單位和相應(yīng)項(xiàng)目縣級(jí)(或以上)主管部門(mén)同意后方可報(bào)考?！巴鈭?bào)考證明”須在資格復(fù)審階段提供，如未能及時(shí)提供的，取消面試資格。
二、招聘的職位、名額及具體條件
2022年長(zhǎng)汀縣赴高校專(zhuān)項(xiàng)招聘新任教師未完成招聘計(jì)劃的第二輪補(bǔ)充招聘崗位25名、高中新任教師招聘崗位14名。具體職位、名額及條件等詳見(jiàn)《2022年長(zhǎng)汀縣第二輪專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘新任教師崗位表》(附件1)。
三、報(bào)名工作和應(yīng)提交的材料
1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月8日至8月12日正常上班時(shí)間，逾期不接受報(bào)名。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：地點(diǎn)長(zhǎng)汀縣教育局人事股(長(zhǎng)汀縣汀州鎮(zhèn)倉(cāng)下巷33號(hào))，聯(lián)系電話：0597-6808382。
3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：將以下材料掃描后壓縮打包，重新命名為報(bào)考崗位+姓名(如：高中語(yǔ)文+李**)，發(fā)送到報(bào)名郵箱：ctjyjrsg@126.com，發(fā)送后撥打聯(lián)系電話進(jìn)行確認(rèn)。面試結(jié)束后提交原件審核，時(shí)間初定為8月15日至16日正常上班時(shí)間。
4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交以下材料：
(1)身份證;
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;
(3)教師資格證(已取得全國(guó)統(tǒng)一考試合格證、普通話合格證，暫未進(jìn)行教師資格證認(rèn)定的，可提供相關(guān)合格證);
(4)《2022年長(zhǎng)汀縣第二輪專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘新任教師報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)一式兩份。
(5)報(bào)考崗位中要求“教育學(xué)類(lèi)”的須提交《學(xué)業(yè)成績(jī)表》。
(6)屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的報(bào)考人員，須提交現(xiàn)單位開(kāi)具的同意報(bào)考證明;
以上材料未注明原件的，僅提供復(fù)印件一份(應(yīng)提供原件核驗(yàn))。
5.縣教育局對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審核，通過(guò)審核的報(bào)名人員參加考試。
四、組織考試
由縣教育局、縣人社局聯(lián)合組織面試考核(面試時(shí)間初定為8月14日，面試地點(diǎn)和有關(guān)要求另行通知，考生務(wù)必關(guān)注考點(diǎn)所在地疫情防控相關(guān)要求，遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T(mén)的有關(guān)規(guī)定，合理安排行程。)。面試采用根據(jù)指定教材進(jìn)行片段教學(xué)的方式(信息技術(shù)學(xué)科增加動(dòng)手操作，片段教學(xué)占60%，動(dòng)手操作占40%)，著重考察報(bào)考人員分析處理教材的能力、駕馭課堂能力及其他職業(yè)素養(yǎng)。面試總分100分，合格線為70分(總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位為止)。招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定面試對(duì)象。成績(jī)相同的加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
五、確定體檢考核對(duì)象
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，在達(dá)到面試合格線的招聘對(duì)象中按成績(jī)從高到低確定體檢考核對(duì)象。因故放棄資格產(chǎn)生的空額，按面試成績(jī)從高到低遞補(bǔ)，無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象時(shí)減少直至取消該崗位的招聘計(jì)劃(其中有相同學(xué)段學(xué)科崗位的轉(zhuǎn)入同一學(xué)段學(xué)科的崗位，相應(yīng)增加該崗位招聘計(jì)劃，在考試成績(jī)合格線內(nèi)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ))。擬確定為體檢考核對(duì)象的名單，在“中國(guó)·長(zhǎng)汀”政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
六、體檢、聘用、待遇
1.體檢。組織體檢考核對(duì)象體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》(2018年修訂)執(zhí)行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。
2.考察。經(jīng)體檢合格的考核對(duì)象，列為聘用前的考察對(duì)象?？疾熘饕私饪疾鞂?duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)。
3.聘用。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用對(duì)象在本次第二輪補(bǔ)充招聘和專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘崗位所列學(xué)校崗位中，按考試總成績(jī)從高到低的順序自主選擇任教學(xué)校，選崗后與長(zhǎng)汀縣教育局簽訂聘用合同，并按規(guī)定辦理入編手續(xù)。拒簽聘用合同或不服從工作安排的，取消聘用資格。因放棄或取消資格產(chǎn)生的空額，在該崗位的考試成績(jī)合格線內(nèi)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
4.待遇。工資等福利待遇按國(guó)家和省、市現(xiàn)行工資政策規(guī)定執(zhí)行;符合我縣人才引進(jìn)政策的可按規(guī)定申請(qǐng)享受相關(guān)補(bǔ)助政策;符合《福建省2021-2022年度緊缺急需人才引進(jìn)指導(dǎo)目錄》要求的，經(jīng)福建省人社廳確認(rèn)后五年內(nèi)，可以享受省級(jí)財(cái)政發(fā)放的每人每月2000元的生活津貼。
七、其他要求
根據(jù)《中共長(zhǎng)汀縣委辦公室長(zhǎng)汀縣人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部調(diào)動(dòng)工作的辦法>的通知》(汀委辦〔2021〕32號(hào))精神，新聘用教師在長(zhǎng)汀縣教育局所屬學(xué)校服務(wù)必須滿5年，其中在入編的學(xué)校必須連續(xù)工作滿3年;招聘的農(nóng)村學(xué)校教師調(diào)入縣直學(xué)校的，在農(nóng)村學(xué)校服務(wù)必須滿5年。
八、注意事項(xiàng)
1.考生的資格審核貫穿招聘、聘用全過(guò)程。報(bào)考對(duì)象應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，提供信息不準(zhǔn)確或有虛假行為，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
2.報(bào)考對(duì)象應(yīng)提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話，開(kāi)通短信功能并保持暢通，通知將以短信形式發(fā)送，無(wú)法聯(lián)系所造成影響招聘的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
3.招聘相關(guān)通知、公示將在“中國(guó)·長(zhǎng)汀”政府網(wǎng)(http://www.changting.gov.cn/)公告，請(qǐng)報(bào)名考生隨時(shí)關(guān)注。
點(diǎn)擊查看>>>
