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確定根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《延邊州公開招聘入伍高校畢業(yè)生工作的實(shí)施辦法》（延州發(fā)〔2020〕1號(hào)）等法規(guī)文件要求，結(jié)合一年兩次征兵工作實(shí)際，延邊州各縣（市）事業(yè)單位面向2022年秋季“雙合格”入伍高校畢業(yè)生公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
此次計(jì)劃招聘69人，其中招聘男性崗位61人（延吉市20人，圖們市4人，敦化市6人，龍井市4人，和龍市2人，汪清縣13人，琿春市5人，安圖縣7人），各縣（市）男性崗位，面向從本縣（市）入伍的男性高校畢業(yè)生招聘；招聘女性崗位8人（延吉市1人，圖們市1人，敦化市1人，龍井市1人，和龍市1人，汪清縣1人，琿春市1人，安圖縣1人），各縣（市）女性崗位，面向從延邊州入伍的女性高校畢業(yè)生招聘。具體招聘工作人員崗位及資格條件詳見《2022年秋季延邊州各縣（市）事業(yè)單位公開招聘“雙合格”入伍高校畢業(yè)生崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
二、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.基本條件：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，遵守紀(jì)律、品行端正，從延邊州應(yīng)征報(bào)名服義務(wù)兵。
2.學(xué)歷條件：符合高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍學(xué)歷認(rèn)證條件，包括具有延邊州戶籍的全日制普通高校研究生、本科、專科應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生，或在延邊州內(nèi)高校就讀的全日制普通高校研究生、本科、?？茟?yīng)屆畢業(yè)生。其中研究生在校生學(xué)歷的，按照已經(jīng)取得畢業(yè)證書的學(xué)歷層次進(jìn)行認(rèn)證。
3.年齡條件：符合應(yīng)征服義務(wù)兵役年齡，本科、專科畢業(yè)生學(xué)歷的，男性不超過24周歲（1998年1月1日以后出生），女性不超過22周歲（2000年1月1日以后出生）；研究生學(xué)歷的放寬至26周歲（1996年1月1日以后出生）。
?。ǘ﹫?bào)考資格及范圍
1.男性報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)兵役機(jī)關(guān)體檢、政治考核“雙合格”并公示后方可報(bào)考。其中體檢合格為：經(jīng)兵役機(jī)關(guān)按照國(guó)防部征兵辦《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》（國(guó)征〔2015〕1號(hào)）及有關(guān)規(guī)定體格檢查合格；政治考核合格為：經(jīng)兵役機(jī)關(guān)按照《軍隊(duì)征集和招錄人員政治考核規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定政治考核合格。男兵由各縣（市）征兵辦批準(zhǔn)入伍。
2.女性報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)州征兵辦組織的初審初檢合格并公示。女兵由省征兵辦批準(zhǔn)入伍。
3.此次招聘的男兵“雙合格”對(duì)象和女兵初審初檢合格對(duì)象，需經(jīng)州征兵辦公示且無異議，未經(jīng)公示或公示名單以后合格的應(yīng)征人員不能參加本次招聘。
?。ㄈ徫粭l件
符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等其它條件，詳見《2022年秋季延邊州各縣（市）事業(yè)單位公開招聘“雙合格”入伍高校畢業(yè)生崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。
?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。
3.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
4.全日制在讀的非2022年畢業(yè)生（2022年9月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為符合本次招聘條件的2022年畢業(yè)生）。
5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘未滿單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
6.往年參加過義務(wù)兵征集并被批準(zhǔn)入伍后的二次入伍人員，且上次未服滿義務(wù)兵役或服役期間受到黨紀(jì)、政紀(jì)、軍紀(jì)處分的。
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
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應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。其他回避規(guī)則，按照中組部、人社部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）執(zhí)行。
三、報(bào)名與資格審查
?。ㄒ唬﹫?bào)名方式
符合本次報(bào)考條件的人員，由本人或委托代理人到報(bào)考崗位所屬縣（市）指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（二）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間為2022年8月19日8時(shí)00分到15時(shí)00分。
報(bào)名地點(diǎn)：
延吉市：延吉市人社局三樓事業(yè)單位管理科；
圖們市：圖們市人社局二樓大廳；
敦化市：敦化市人社局一樓農(nóng)民工市民化服務(wù)中心；
琿春市：琿春市政務(wù)服務(wù)中心一樓人社局窗口；
龍井市：龍井市人社局四樓事業(yè)單位人事管理科；
和龍市：和龍市人社局五樓大廳；
汪清縣：汪清縣人社局（新政務(wù)大廳）三樓；
安圖縣：安圖縣人社局六樓會(huì)議室。
（三）報(bào)名要求
“雙合格”男兵預(yù)征對(duì)象和初審初檢合格的女兵預(yù)征對(duì)象，參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)考1個(gè)崗位。各縣（市）男性崗位僅允許本縣（市）“雙合格”男兵預(yù)征對(duì)象報(bào)名；各縣（市）女性崗位允許全州女兵預(yù)征對(duì)象報(bào)名。報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)由征兵辦實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)各崗位報(bào)名人數(shù)并隨時(shí)公示。
?。ㄋ模┵Y格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，資格審查由各縣（市）征兵辦、人社局和招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。資格審查時(shí)報(bào)名者（或委托代理人）須攜帶本人檔案，以及有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、退伍證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其它材料原件、復(fù)印件一式1份，以及《2022年秋季延邊州各縣（市）事業(yè)單位公開招聘入伍高校畢業(yè)生報(bào)名表》（附件2）紙質(zhì)版和電子版，近期（6個(gè)月內(nèi)）紅底正面1寸免冠彩色照片4張（尺寸2.5CM×3.5CM）、電子版1寸彩色照片（像素約295×413，格式JPG），48小時(shí)以內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告。資格審查由用人單位和主管部門依據(jù)招聘崗位設(shè)置條件進(jìn)行資格初審，征兵辦、人社局負(fù)責(zé)復(fù)核，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。其中，專業(yè)條件主要依據(jù)教育部門專業(yè)目錄審核，專業(yè)目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。本人檔案不能及時(shí)提供的，應(yīng)不晚于9月1日前調(diào)取，交縣（市）人社局審核。
報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。
?。ㄎ澹?zhǔn)考證發(fā)放
由各縣（市）人社局負(fù)責(zé)向經(jīng)資格審查合格的考生對(duì)象發(fā)放準(zhǔn)考證，發(fā)放時(shí)間為8月22日8時(shí)00分到12時(shí)00分，發(fā)放地點(diǎn)與報(bào)名地點(diǎn)一致。
?。╅_考比例
本次招聘不設(shè)開考比例。
四、招聘考試
本次考試采取免筆試直接面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間為2022年8月28日，面試地點(diǎn)及具體要求詳見準(zhǔn)考證中“考生須知”。面試科目為結(jié)構(gòu)化面談，滿分為100分，及格線60分。面試順序通過考生現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定，面試當(dāng)場(chǎng)打分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。此次招聘面試成績(jī)即為考試總成績(jī)，計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位采取四舍五入計(jì)算方式，面試成績(jī)不足60分的為考試成績(jī)不及格，取消考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
五、組織考察和調(diào)劑
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男性考生，由招聘單位或主管部門按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，按總成績(jī)由高到低的順序確定考察人選?？疾煲罁?jù)為：①各縣（市）征兵辦批準(zhǔn)入伍人員名單；②考生是否符合所報(bào)崗位資格條件；③審查本人檔案。女性考生，待省征兵辦下發(fā)批準(zhǔn)入伍人員名單后，按照男性考生考察方式、依據(jù)組織實(shí)施。
?。ǘ┱{(diào)劑
男性崗位無人報(bào)考或無人符合考察要求的，僅可在本縣（市）男性考生范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑方法：在符合該崗位資格條件、同時(shí)未被本人報(bào)考崗位確定為考察對(duì)象、且總成績(jī)?cè)诩案窬€以上的所有報(bào)考人員中，按照總成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行調(diào)劑，在尊重考生本人意愿的前提下，經(jīng)縣（市）征兵辦、人社局和用人單位批準(zhǔn)，可以確定為該崗位的考察對(duì)象,并進(jìn)行公示。女性崗位無人報(bào)考或無人符合考察要求的，允許在全州女性考生范圍內(nèi)調(diào)劑并公示，調(diào)劑方法同男性崗位。
六、擬聘用公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在州人社局網(wǎng)站公示。擬聘用公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的、不符合聘用條件的、自動(dòng)放棄的，取消其擬聘用資格，其崗位不再遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再遞補(bǔ)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，在新兵入伍起運(yùn)前暫緩簽訂協(xié)議書，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否予以簽訂協(xié)議書；截止到新兵入伍起運(yùn)仍無法查實(shí)的，取消簽訂資格。
七、簽訂協(xié)議書
對(duì)擬聘用公示無異議的，且被兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)入伍的，受聘人員與各縣（市）征兵、編制、人社、退役軍人事務(wù)部門和招聘單位簽訂《延邊州公開招聘入伍高校畢業(yè)生退役安置協(xié)議書》。各縣（市）人社局將受聘人員個(gè)人檔案調(diào)取存放至本級(jí)人才中心。
八、退役上崗
受聘人員服義務(wù)兵役期間（2年）內(nèi)，招聘單位為其保留崗位。受聘人員被批準(zhǔn)退出現(xiàn)役30日內(nèi)（2024年9月30日前），持《安置協(xié)議書》到所在縣（市）人社局和報(bào)考崗位所屬事業(yè)單位報(bào)到，各縣（市）征兵辦會(huì)同退役軍人事務(wù)局對(duì)受聘人員是否出現(xiàn)不符合落編上崗情形進(jìn)行審核，不符合落編上崗條件的退役士兵，通報(bào)縣（市）人社局和用人單位取消其落編上崗資格；符合落編上崗條件的退役士兵，由縣（市）退役軍人事務(wù)局協(xié)調(diào)人社局辦理入職手續(xù)，協(xié)調(diào)財(cái)政局確定工資等各項(xiàng)待遇，個(gè)人檔案轉(zhuǎn)入用人單位。
九、試用期與服務(wù)期
本次招聘人員實(shí)行試用期與服務(wù)期制度。試用期限一般為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，辦理落編手續(xù)；試用期考核不合格的，取消聘用資格。服務(wù)期為3年（含試用期，不含服現(xiàn)役期），服務(wù)年限未滿的，不得調(diào)離原報(bào)考招聘單位，不得報(bào)考各級(jí)各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考招聘及遴選選聘。擅自調(diào)離原報(bào)考招聘單位、擅自參加各級(jí)各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考招聘及遴選選聘的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。
十、有關(guān)規(guī)定
（一）入伍前全程淘汰原則。應(yīng)征高校畢業(yè)生在征兵報(bào)名至入伍起運(yùn)前，在任何環(huán)節(jié)因任何原因未被批準(zhǔn)入伍或查明不符合事業(yè)單位公開招聘條件的，即刻取消事業(yè)單位聘用資格。
?。ǘ┩艘酆蟛挥杪渚幧蠉徢樾巍８鶕?jù)《延邊州公開招聘入伍高校畢業(yè)生工作的實(shí)施辦法》（延州發(fā)〔2020〕1號(hào)）規(guī)定，以下8種情形不予落編上崗：
1.未服滿義務(wù)兵役的。指2022年9月至2024年9月期間因退兵、除名等非正常情形退出現(xiàn)役。
2.服役期間受到黨紀(jì)軍紀(jì)政紀(jì)處分或受到刑事處罰的。以退役檔案中關(guān)于處分的記錄確認(rèn)。
3.服役期間轉(zhuǎn)改為軍士的。指義務(wù)兵期間參加部隊(duì)組織的軍士選晉，成功轉(zhuǎn)改為軍士，2024年9月以后需繼續(xù)服役的。
4.服役期間考入軍?；虮贿x拔為軍官的。指服役期間被選拔為軍官需要繼續(xù)服役的。
5.退役后符合國(guó)家規(guī)定的安置政策的。指服役經(jīng)歷符合《退役士兵安置條例》第二十九條情形之一，滿足政府安排工作條件的，或符合《退役軍人保障法》第二十三條情形之一，滿足政府安排工作或供養(yǎng)條件的。
6.退役后未按期報(bào)到的。指未按照《退役士兵安置條例》第十三條要求“自被批準(zhǔn)退出現(xiàn)役之日起30日內(nèi)，持退出現(xiàn)役證件、介紹信到安置地縣級(jí)人民政府退役士兵安置工作主管部門報(bào)到”按期報(bào)到的。
7.因國(guó)家、省關(guān)于事業(yè)單位改革調(diào)整等不可抗力因素導(dǎo)致相關(guān)崗位不再適合上崗并無法調(diào)劑的。指因事業(yè)單位改革調(diào)整等非受聘人員因素導(dǎo)致的崗位變化（如原崗位撤銷、原單位撤并等情況），并無法調(diào)劑。其中受聘人員仍要求入職的調(diào)劑辦法為：首先由招聘單位負(fù)責(zé)在本單位內(nèi)部調(diào)劑；原招聘單位撤并的，由原招聘單位撤并后的新單位在本單位內(nèi)部調(diào)劑；招聘單位內(nèi)部無法調(diào)劑的，由招聘單位和縣（市）退役軍人事務(wù)局報(bào)請(qǐng)所在縣（市）政府，在全縣（市）同類型事業(yè)單位范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑。
8.因個(gè)人情況變化不再符合事業(yè)單位招聘條件的。指因個(gè)人身體殘疾、精神障礙等原因喪失履行原報(bào)考崗位工作能力的，經(jīng)用人單位按照崗位資格條件依法依規(guī)評(píng)估后確定。
受聘人員服役期滿后，未出現(xiàn)以上不符合落編上崗情形的，并且試用期滿合格的，應(yīng)當(dāng)辦理落編上崗手續(xù)。
十一、紀(jì)律要求
凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加報(bào)名、審核、面試、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，視情節(jié)輕重取消考試或擬聘資格，并依情將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)；已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退，問題嚴(yán)重的要依法追究責(zé)任。對(duì)于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
考生參加征兵及事業(yè)單位招聘期間應(yīng)保持在位，遵守疫情防控工作相關(guān)規(guī)定，禁止前往疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)活動(dòng)或發(fā)生人員接觸；有中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的，應(yīng)當(dāng)提前安排機(jī)動(dòng)行程，為正常參加征兵、事業(yè)單位招聘打好提前量。招聘期間相關(guān)疫情防控工作，以當(dāng)?shù)禺?dāng)時(shí)的疫情防控要求為準(zhǔn)，考生應(yīng)當(dāng)予以配合。招聘過程中，因個(gè)人原因違反當(dāng)?shù)匾咔榉揽毓ぷ饕螅瑢?dǎo)致無法參加征兵和招聘各環(huán)節(jié)的，產(chǎn)生的后果由本人負(fù)責(zé)。
十二、信息發(fā)布及政策咨詢
延邊州人社局網(wǎng)站（http://hrss.yanbian.gov.cn/）為本次招聘考試的工作網(wǎng)站，發(fā)布有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)注意查詢。考生要確保報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知聯(lián)系。
此次事業(yè)單位招聘有關(guān)事項(xiàng)由縣（市）征兵、人社部門負(fù)責(zé)解釋說明。崗位資格條件由用人單位及主管部門負(fù)責(zé)解釋說明。
咨詢電話：
延吉市：征兵辦0433-3642819，人社局0433-4303535；
圖們市：征兵辦0433-3642829，人社局0433-3668536；
敦化市：征兵辦0433-3642839，人社局0433-6223376；
琿春市：征兵辦0433-3642879，人社局0433-8176038；
龍井市：征兵辦0433-3642849，人社局0433-5037312；
和龍市：征兵辦0433-3642859，人社局0433-4222621；
汪清縣：征兵辦0433-3642869，人社局0433-8814262；
安圖縣：征兵辦0433-3642889，人社局0433-5896304。
本次考試各級(jí)事業(yè)單位、主管部門和考試機(jī)構(gòu)，不指定考試復(fù)習(xí)資料，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。
附件：
1.2022年秋季延邊州各縣（市）事業(yè)單位公開招聘“雙合格”入伍高校畢業(yè)生崗位及其資格條件一覽表
2.2022年延邊州各縣（市）事業(yè)單位公開招聘入伍高校畢業(yè)生報(bào)名表
3.2022年秋季延邊州各縣（市）事業(yè)單位公開招聘“雙合格”入伍高校畢業(yè)生考生須知
延吉市人民政府征兵辦公室延吉市人力資源和社會(huì)保障局
圖們市人民政府征兵辦公室圖們市人力資源和社會(huì)保障局
敦化市人民政府征兵辦公室敦化市人力資源和社會(huì)保障局
琿春市人民政府征兵辦公室琿春市人力資源和社會(huì)保障局
龍井市人民政府征兵辦公室龍井市人力資源和社會(huì)保障局
和龍市人民政府征兵辦公室和龍市人力資源和社會(huì)保障局
汪清縣人民政府征兵辦公室汪清縣人力資源和社會(huì)保障局
安圖縣人民政府征兵辦公室安圖縣人力資源和社會(huì)保障局
2022年8月10日
