為加快推進范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)體制機制改革，進一步激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，經研究同意，面向社會公開招聘工作人員11名，現公告如下：
一、基本原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑘猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、體檢、考察等程序，面向社會公開招聘。
二、招聘計劃、對象及資格條件
(一)范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會公開招聘工作人員11名，具體招聘崗位及要求詳見《2022年范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)
(二)招聘對象及資格條件
1、具備下列條件的人員可以報考：
(1)具有中華人民共和國國籍，身體健康，遵紀守法，品行端正;
(2)具有一定的政策理論水平和勝任工作崗位的能力，具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務水平;
(3)熱愛開發(fā)區(qū)事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心和責任感，具有開拓、創(chuàng)新、奉獻精神;
(4)具備正常履行職責的身體條件和心理素質;
(5)具備擬聘用崗位的資格條件，服從工作安排;
(6)崗位所需要的其它條件。
2、有下列情形之一的不得報考：
(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
(3)曾被開除公職的;
(4)普通高等學校在校生;
(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的;
(6)其他不適合崗位工作的情形。
三、招聘方法及程序
(一)發(fā)布公告
《2022年范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會公開招聘工作人員公告》在范縣網、范縣人社局微信公眾號等媒體上發(fā)布。
(二)報名
本次報名采用現場報名的方式進行。報考人員按照公布的崗位和要求報名，報名與整個考試聘用過程中使用的身份證及相關信息必須一致。報名應提供以下材料：
1、《2022年范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會公開招聘工作人員報名表》(附后，一式兩份，粘貼近期2寸免冠正面彩照，并提供同版2寸電子版照片，注明姓名和單位)。
2、身份證原件和復印件、學歷證書原件和復印件、學位證原件和復印件、學歷認證報告(或有效期內教育部學歷證書電子注冊備案表)。
報名地點：人民防空大樓10樓西1010室。
報名時間：2022年7月25日至7月27日上午8：30至11:30，下午15:00至18:00。
(三)資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，發(fā)現報考人員與崗位所要求資格條件不符的，取消其報名資格。
崗位不設置開考比例。通過資格審查的人數與招聘崗位的比例不滿3:1的，直接進入面試環(huán)節(jié)。通過資格審查的人數與招聘崗位的比例超過3:1的，組織筆試。
如崗位報考人數不超過招聘人數，核減招聘計劃。
(四)筆試
筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分。
筆試內容為：《公共基礎知識》《行政職業(yè)能力測試》
考試時間是120分鐘(9:00-11:00)，報考人員需攜帶筆試準考證、身份證。
筆試及準考證打印時間另行通知，請考生及時關注范縣網、范縣人社局微信公眾號等媒體。
筆試成績在范縣網、范縣人社局微信公眾號等媒體公布。
(五)面試
進入面試人員比例為1:2，根據筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。
面試采取結構化面試方式進行,滿分100分，面試時間每人不超過10分鐘。
面試評委全部從外地聘請，采取現場打分計分，面試結束當場公布成績。
面試時，如崗位形不成競爭的，組織現有應試人員面試，應試者的面試成績應達到60分以上,方可進入下一個環(huán)節(jié)。
面試時間、地點另行通知。
(六)考試總成績
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位。考生總成績出現末位并列的，以面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。
個人總成績在范縣網、范縣人社局微信公眾號等媒體及面試考點公布。
(七)體檢
根據考試總成績從高分到低分的順序，按崗位擬招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員對象。體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,費用由考生自理。參加體檢的人員、時間、地點在招聘指定網站上公布。對體檢結果有疑問的，可在接到體檢結論7日內根據體檢的有關規(guī)定提出復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
(八)考察
考察由用人單位按照有關規(guī)定組織實施，根據考試、體檢結果等額確定考察人選。
考察內容主要是思想政治素質、道德品質以及與報考崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。聘用單位組成考察組，采用函詢與實地考察相結合的方式，對考察人選進行全面考察。考察期間不能按時提供人事檔案和相關手續(xù)的，視為自愿放棄。
(九)公示聘用
經考察合格的人員，在招聘指定網站進行公示。公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，由范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會簽訂合同;不合格的，取消聘用。
新聘用人員薪酬待遇按開發(fā)區(qū)改革后同等在編人員工資標準執(zhí)行。按照有關規(guī)定參加各項社會保險和繳存住房公積金等。
四、其他事項
(一)本次考試不指定考試范圍和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(二)本次招聘人員無編制，工資待遇包括基礎薪酬和績效薪酬，按開發(fā)區(qū)同等職位人員進行考核、兌現待遇。
(三)考生應認真閱讀并全面理解關于本次招聘的公告內容，確定本人符合招聘崗位報名條件并按要求進行報名。若在報名資格上弄虛作假或違反考試紀律的，取消聘用資格，并記入誠信檔案。
(四)范縣網、范縣人社局微信公眾號為本次公開招聘的指定網絡平臺，有關招聘信息及相關事項，均通過上述平臺進行發(fā)布，不再采取其他方式通知到人?？忌趫竺竺芮嘘P注上述網站，以免錯過筆試、面試等有關事項。未按時、按要求參加有關事項的，視為自動放棄，由此產生的一切后果由本人承擔。
本次招聘由紀檢部門全程監(jiān)督，并主動接受社會監(jiān)督。
政策咨詢電話：0393-8503282
監(jiān)督電話：0393-8635825
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1、2022年范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會公開招聘工作人員崗位一覽表
2、2022年范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會公開招聘工作人員報名登記表
范縣先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)管委會范縣人力資源和社會保障局
2022年7月22日
