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確定金華市信用信息中心是金華市發(fā)展和改革委員會下屬的財政全額補助公益一類事業(yè)單位。因事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員1名。具體事項公告如下：
一、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
2.招聘對象：碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
3.具有與招聘崗位相應(yīng)的理論水平和專業(yè)知識，年齡要求30周歲及以下(1991年5月7日以后出生)，身體健康。
二、招聘崗位和要求
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招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
崗位類型 |
戶籍 |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
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信息建設(shè) |
1 |
專業(yè)技術(shù)崗 |
金華市 |
碩士 研究生 |
計算機科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類、電氣工程類 |
三、報名要求及說明
1.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機關(guān)認可的相應(yīng)證件文書為準。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書，招考專業(yè)由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認定;留學(xué)人員須在2022年9月30日前取得教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認證書，所學(xué)專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)認定。
2.報考人員在資格初審、復(fù)審、考察中提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效，否則將取消報考資格;
3.按照崗位設(shè)置政策規(guī)定，對具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)任職資格的人員，進入單位后應(yīng)根據(jù)單位崗位情況進行聘任;
4.具有下列情形之一者，不得報考：
?、攀苓^刑事處罰的;⑵曾有違法違紀違規(guī)行為且還在影響期內(nèi)的;⑶涉嫌違法違紀違規(guī)正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的;⑷法律、法規(guī)規(guī)定的其他不宜錄用情形的。
5.應(yīng)聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
6.專業(yè)問題由招聘單位負責(zé)解釋。
四、招聘程序和辦法
本次招聘由金華市信用信息中心組織，招聘工作實行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?。本次招聘工作按照發(fā)布公告→報名→資格審查→考試→體檢、考察→公示→辦理聘用手續(xù)的程序進行。
(一)報名與資格審查
1.報名采用現(xiàn)場和網(wǎng)絡(luò)2種方式
報名時間為發(fā)布公告之日起至2022年5月18日，應(yīng)聘人員將報名材料交至金華市雙龍南街801號市政府主樓617辦公室，(報名時間為工作日8:30-12:00,14:00-17:00);或?qū)呙杓l(fā)送至電子郵箱：jhfgwb@163.com，文件命名統(tǒng)一為“姓名+報考崗位”，網(wǎng)絡(luò)報名的原件應(yīng)在考試前提供并審核。
2.報名時須提供材料
⑴金華市信用信息中心公開招聘報名表(詳見附件1);
?、票救擞行Ь用裆矸葑C原件及復(fù)印件;
?、潜救藢W(xué)歷、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件;
(4)2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、就業(yè)推薦表等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件;留學(xué)人員應(yīng)提供本人承諾書及錄取材料。
3.資格審查
招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格審查，審核通過者進入考試。報考人員應(yīng)對提交材料的真實性負責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格。
(二)考試
資格審查合格人數(shù)達到招聘計劃數(shù)3倍進入考試環(huán)節(jié)，不足招聘計劃數(shù)3倍的崗位經(jīng)商定后再確定開考。
考試分為筆試和面試，考察履行職務(wù)所需的解決問題的能力、決策應(yīng)變、語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力，以及專業(yè)知識等內(nèi)容。筆試結(jié)束后，按筆試成績從高分到低分按招聘計劃1s3(不足此比例的，按實際人數(shù))確定面試對象。
考試均采用百分制，考試成績=40%*筆試成績+60%*面試成績。考試設(shè)合格分數(shù)線，合格分為60分，考試不合格的不列入體檢、考察對象。
考試時間、地點另行通知?？忌话匆?guī)定時間和地點參加的，視作放棄。
考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(三)體檢、考察
根據(jù)考試成績，從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象(考試成績相同的，面試成績高者排名在前)。體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。體檢按人社部、原國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢費用自理。
考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。主要對體檢合格人員在規(guī)定時間內(nèi)進行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考察。
體檢、考察放棄或不合格的，按考試成績依次遞補。
(四)公示、聘用
體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，名單在金華市發(fā)展和改革委員會(http://fgw.jinhua.gov.cn/)和金華市人力資源和社會保障局(http://rsj.jinhua.gov.cn/)公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
擬聘用人員體檢、考察不合格的或在公示前放棄的，按考試成績進行遞補，完成公示后一律不再進行遞補。擬聘用對象經(jīng)公示無異議后，中心與擬聘用對象簽訂合同，未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到的，視同自動放棄，取消聘用資格。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2022年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)人員應(yīng)在2022年9月30日前取得教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認證書)，方可辦理聘用手續(xù)，逾期作自動放棄處理。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工資待遇和各種規(guī)定保險。
五、其他事項
1.本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書。
2.資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應(yīng)聘資格。
3.本次公開招聘工作由金華市信用信息中心按有關(guān)規(guī)定組織實施，本公告未盡事宜，由金華市信用信息中心按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
4..本次公開招聘疫情防控工作按照有關(guān)要求執(zhí)行。
聯(lián)系電話：0579-82469768，聯(lián)系人：丁女士
監(jiān)督電話：0579-82463720
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金華市信用信息中心
2022年5月7日
